|
2016
|
|
|
Langabezia egoeran dauden 20 urtetik 35 urtera bitarteko gazte kualifikatuak (unibertsitateko edo LHko goi mailako zikloko titulazioa) laneratzeko proiektua da Hazilan. Kolektibo horrek, prestakuntza maila handia badu ere, zailtasun handiak ditu
|
lan
merkatuan sartzeko, bere lanbide profilari lotutako esperientziarik ez duelako batetik, eta enpresek eskatutako zeharkako konpetentzia eta gaitasunen jabe ez delako bestetik. Hazilanen helburu nagusia laneratzea da, laguntza pertsonalizatuaren bitartez.
|
|
2018
|
|
|
«Nahiz eta emakumeok
|
lan
merkatuan sartu nahi dugun, oztopo ugari topatzen ditugu bidean, eta aukera berdintasun falta da oztopo nagusienetako bat. Ikastaro honen bidez, emakumeak lanerako ahalduntzen dituzten tresna eta abilezia pertsonal, emozional eta sozialak eskainiko dira, erronka ezberdinei aurre egiteko:
|
|
|
Unibertsitateek balioak eta kalitatezko ezagutza tekniko eta akademikoa eskaintzen dizuete, zalantzarik gabe faktoreerabakigarria. Baina, gainera,
|
lan
merkatuan sartzeko orduan funtsezkoa da gizarte eta mundu profesional aldakorretan moldatzen lagunduko dizueten konpetentzia profesional eta pertsonalak izatea", azaldu die Olanok ekitaldian parte hartu dutenei. Gaineratu duenez, Gipuzkoa" ausardiaz"; ari da lanean etorkizunak planteatzen dituen erronka sozial eta ekonomikoei aurre egiteko, eta, horretarako, gizarteak eta enpresek" prestakuntza eta jarrera duten gazteak" behar dituzte.
|
|
|
Gure konpromisoa da zuei laguntza ematea programa honen bidez, unibertsitateekin lankidetzan, zuen prestakuntza ahalik eta onena izan dadin eta etorkizunean izango dituzuen aukerak aprobetxatu ahal ditzazuen", laburbildu du. Profesionaltasunerako gaitasunak programaren xede nagusia da helburu pertsonalak eta profesionalak lerrokatzeko bermea eskaintzea, eta horiek, aldi berean,
|
lan
merkatuaren egiturarekin eta testuinguruarekin koherenteak izatea. Zehatzago esanda, ekimen honen helburua da ikasle parte hartzaileek, ikasle etapan zehar, beren interesetan eta helburuetan oinarritutako bizitza eta karrera plan bat diseinatzea, garapen pertsonal eta profesional hobea lortzeko tresna paregabea izango baita.
|
|
|
Ekimen hori martxan jarriko da ikasturte honetan bertan programa pilotu baten bidez, non Gipuzkoako ikasle unibertsitarioak prestatu ahal izango diren, tailer, coaching saio eta topaketen bitartez, lanbide merkatuan sartzeko, eta
|
lan
merkatuko egiturarekin eta testuinguruarekin koherenteak izango diren helburu pertsonalak eta profesionalak bat egiteko.
|
|
2021
|
|
|
Azken hilabeteei begira jarri dira, eta salatu dute COVID bueltan sortutako krisiak" eregin zuzena" izan duela espazio feminizatuetan, eta" bereziki" egoera irregularrean dauden emakume langileen eremuan: " Mugak eta kaleak militarizatuta ikusten ari gara, abusu polizial eta instituzional arrazistak jasan ditugu, ehunka kide kaleratuak izan dira edo kaleratze arriskuan daude, milaka emakumek
|
lan
merkatua utzi behar izan dute zaintza lanengatik, agerian geratu da Euskal Herrian bertan erabakiak hartzeko ahalmen eza, espazio okupatuak desalojatu dituzte, indarkeria matxistak ez du etenik izan eta krisialdiak eragin zuzena izan du eremu feminizatuetan, bereziki egoera irregularrean dauden emakume langileen eremuan. Aurten inoiz baino gehiago, sistemari arrakalak sortzeko konpromisoa adierazteko asmoz antolatu dugu Martxoaren 8a"
|
|
2023
|
|
|
Azken hiruhilekoari dagokionez,
|
lan
merkatuko adierazle ezberdinetan bilakaera ezberdinak hauteman dira. Besteak beste, honako puntuak azpimarratu daitezke:
|
|
|
Iraurgi Berritzenek datozen hilabeteetan eskualdeko adierazle sozioekonomikoen bilakaera aztertzen jarraituko du, eskualdeko
|
lan
merkatuaren bilakaera ezagutu eta eskualdeko sustapen politikak unean uneko beharretara egokitzeko asmoarekin.
|