2011
|
|
3.2 Zer organismo publiko daude erlazionatuta
|
lan
arriskuen prebentzioarekin?
|
|
LSHINk laguntza teknikoa ematen du, eta Lanaren eta Gizarte Segurantzaren Ikuskaritzarekin lankidetzan aritzen da
|
lan
arriskuen prebentzioa zaintzen eta kontrolatzen.
|
|
Webgune horretatik,
|
lan
arriskuen prebentzioarekin erlazionatutako argitalpenetara joan daiteke. Argitalpen horien adibide bat Erga FP da:
|
|
Argitalpen horien adibide bat Erga FP da:
|
lan
arriskuen prebentzioari buruzko aldizkari bat da, lanbide heziketarako trebatua, eta haren helburu nagusia da gai horri buruzko eduki praktikoak zabaltzea.
|
|
LAPLk enpresariari agintzen dio enpresaren prebentzio ekintzaren plangintza egiteko, eta
|
lan
arriskuen prebentzio plan bat onartu eta ezarri behar du horretarako.
|
|
Zer eduki izan behar du
|
lan
arriskuen prebentzio planak?
|
|
LAPLk
|
lan
arriskuen prebentzio planaren edukia deskribatzen du, eta elementu hauek aipatzen ditu:
|
|
–Enpresaren identifikazioa. Jarduera produktiboa eta lan zentroen kopurua eta ezaugarriak; halaber langileen kopurua eta haiek
|
lan
arriskuen prebentzioarekiko dituzten ezaugarri garrantzitsuak.. Enpresaren antolaketa egitura, haren maila hierarkiko bakoitzak zer funtzio eta ardura dituen eta haien arteko komunikazio bideak zein diren identifikatuta, lan arriskuen prebentzioari dagokionez.. Produkzioaren antolaketa, enpresako prozesu teknikoei, praktikei eta antolaketa prozedurei dagokienez, betiere lan arriskuen prebentzioar...
|
|
–Enpresaren identifikazioa. Jarduera produktiboa eta lan zentroen kopurua eta ezaugarriak; halaber langileen kopurua eta haiek lan arriskuen prebentzioarekiko dituzten ezaugarri garrantzitsuak.. Enpresaren antolaketa egitura, haren maila hierarkiko bakoitzak zer funtzio eta ardura dituen eta haien arteko komunikazio bideak zein diren identifikatuta,
|
lan
arriskuen prebentzioari dagokionez.. Produkzioaren antolaketa, enpresako prozesu teknikoei, praktikei eta antolaketa prozedurei dagokienez, betiere lan arriskuen prebentzioari begira.. Prebentzioaren antolaketa enpresan, aukeratutako prebentzio modalitatea eta ordezkaritza organoak identifikatuta.. Enpresaren politika, prebentzioaren arloan lortu nahi dituen helburuak eta xedeak, nahiz horretarak...
|
|
–Enpresaren identifikazioa. ...ileen kopurua eta haiek lan arriskuen prebentzioarekiko dituzten ezaugarri garrantzitsuak.. Enpresaren antolaketa egitura, haren maila hierarkiko bakoitzak zer funtzio eta ardura dituen eta haien arteko komunikazio bideak zein diren identifikatuta, lan arriskuen prebentzioari dagokionez.. Produkzioaren antolaketa, enpresako prozesu teknikoei, praktikei eta antolaketa prozedurei dagokienez, betiere
|
lan
arriskuen prebentzioari begira.. Prebentzioaren antolaketa enpresan, aukeratutako prebentzio modalitatea eta ordezkaritza organoak identifikatuta.. Enpresaren politika, prebentzioaren arloan lortu nahi dituen helburuak eta xedeak, nahiz horretarako izango dituen giza baliabideak eta baliabide tekniko, material eta ekonomikoak.
|
|
...atzen dituen informatika enpresa batean, enpresariak eta hiru langilek lan egiten dute.Prebentzio plana egin behar du enpresak, eta enpresariak erabaki du berak egitea.Kasu honetan, egin dezake, enpresak 6 langile baino gutxiago baititu, enpresaren jarduera ez baita arriskutsua (I. eranskinean deskribatzen dira jarduera arriskutsuak) eta enpresariak lan zentroan bertan lan egiten baitu.Enpresariak
|
lan
arriskuen prebentzioari buruzko trebakuntza ikastaro bat egin luke, aurrera eramango dituen prebentzio funtzioei dagozkien gaitasunak eskuratzeko.Enpresariak ezin ditu ardura batzuk bete; adibidez, osasunaren zaintza. Kasu horretan, kanpoko erakunderen bat kontratatu behar du hori egiteko.Langileren batek prebentzio zereginak betetzeko gaitasuna badu, enpresariak funtzio hori eslei diezaioke.Enpresariak beharrezko bitarteko materialak eta denbora eman behar dizkio prebentzio jarduera egoki betetzeko.
|
|
LAPLk (34 artikulua)
|
lan
arriskuen prebentzioan parte hartzeko eskubidea ematen die langileei. Parte hartze hori langileen lan arriskuen arloko ordezkarien bidez gauzatzen da.
|
|
Langileen ordezkariak dira, eta funtzio espezifikoak dituzte
|
lan
arriskuen prebentzioari dagokionez (LAPLren 35 artikulua).
|
|
Galderak30 Adierazi kasu bakoitzean zer modalitate diren egokiak prebentzio jarduera antolatzeko.a) 750 langileko enpresa.b) 3 langileko denda. Beste denda batean lan egiten du enpresariak.c) 275 langileko enpresa kimikoa (I. eranskinean jasotako jarduera). d) Autoen osagaien lantegia, 100 langilekoa.e) Langile batek
|
lan
arriskuen prebentziorako ikastaro bat egina duen ile apaindegi bat.31 Esan zer egin dezakeen ETE bateko enpresari batek enpresako prebentzioa antolatzeko.. Zer gomendatuko zenioke? 32 Ikertu prebentzioaren zer antolaketa modalitate darabilten zure hezkuntza zentroan.a) Esan zer metodo aukeratu duten.b) Prebentzio jardueraren bat egiteko kanpoko prebentzio zerbitzu batera jotzea erabaki badute, az... Adierazi zenbat ordezkari izan behar dituzten kasu bakoitzean.a) Elikagaiak banatzen dituen biltegia, 248 langilekoa.b) 7 langileko edergintza zentroa.c) Bi lan zentrotan 75 langile dituen eraikuntza enpresa.
|
|
Larrialdietarako jarduerak ere diseinatu ditu. Langileen osasun azterketa antolatu du, eta
|
lan
arriskuen prebentzioari buruzko hezkuntza eta informazio saio bat.
|
|
b) Maila hierarkiko bakoitzeko erantzukizunak,
|
lan
arriskuen prebentzioari dagokionez.
|
|
Prebentzioaren lege esparrua 79Zer arauk gidatzen dute
|
lan
arriskuen prebentzioa? 79Enpresarien eta langileen eskubideak eta betebeharrak 80
|
|
Zer organismo publiko daude erlazionatuta
|
lan
arriskuen prebentzioarekin? 82Nazioarteko erakundeak 82Estatuko erakundeak 83Autonomia erkidegoetako erakundeak 85
|
|
Prebentzioaren plangintza enpresan 86Zer eduki izan behar du
|
lan
arriskuen prebentzio planak? 88
|
|
Gazte bat hil da lanean 10 metroko garaieratik eroritaGazte bat hil zen atzo lanean hamar metroko garaieratik erori ondoren.Biktimak 20 urte zituen, eta lehen laneguna zuen. Trebakuntza kontratu batekin ari zen lanean.Sindikatuek diote istripu hori irregulartasunen pilaketa baten eta
|
lan
arriskuen prebentzioan gutxieneko arloak bete ez izanaren ondorio dela.Hildako langilea trebakuntza kontratu batekin ari zen lanean, eta horrenbestez, ezin zuen lanik egin garaieran.
|
|
PLAN HONI JARRAITUKO DIOGU1 Prebentzioaren lege esparrua1.1 Zer arauk gidatzen dute
|
lan
arriskuen prebentzioa? 1.2 Enpresarien eta langileen eskubideak eta betebeharrak2 Zer erakunde publiko daude erlazionatuta lan arriskuen prebentzioarekin? 2.1 Nazioarteko erakundeak2.2 Estatuko erakundeak2.3 Autonomia erkidegoetako erakundeak3 Prebentzioaren plangintza enpresan3.1 Zer eduki izan behar du lan arriskuen prebentzio planak? 4 Prebentzioaren antolaketa eta kudeaketa enpresan4.1 Preben...
|
|
PLAN HONI JARRAITUKO DIOGU1 Prebentzioaren lege esparrua1.1 Zer arauk gidatzen dute lan arriskuen prebentzioa? 1.2 Enpresarien eta langileen eskubideak eta betebeharrak2 Zer erakunde publiko daude erlazionatuta
|
lan
arriskuen prebentzioarekin? 2.1 Nazioarteko erakundeak2.2 Estatuko erakundeak2.3 Autonomia erkidegoetako erakundeak3 Prebentzioaren plangintza enpresan3.1 Zer eduki izan behar du lan arriskuen prebentzio planak? 4 Prebentzioaren antolaketa eta kudeaketa enpresan4.1 Prebentzio zerbitzuak4.2 Langileen ordezkaritza arriskuen prebentzio arloan5 Prebentzio eta babes neurriak5.1 Prebentzio neurriak5.2 ...
|
|
PLAN HONI JARRAITUKO DIOGU1 Prebentzioaren lege esparrua1.1 Zer arauk gidatzen dute lan arriskuen prebentzioa? 1.2 Enpresarien eta langileen eskubideak eta betebeharrak2 Zer erakunde publiko daude erlazionatuta lan arriskuen prebentzioarekin? 2.1 Nazioarteko erakundeak2.2 Estatuko erakundeak2.3 Autonomia erkidegoetako erakundeak3 Prebentzioaren plangintza enpresan3.1 Zer eduki izan behar du
|
lan
arriskuen prebentzio planak? 4 Prebentzioaren antolaketa eta kudeaketa enpresan4.1 Prebentzio zerbitzuak4.2 Langileen ordezkaritza arriskuen prebentzio arloan5 Prebentzio eta babes neurriak5.1 Prebentzio neurriak5.2 Babes neurriak5.3 Prebentzioari buruzko informazioa eta trebakuntza langileentzat
|
|
Zer arauk gidatzen dute
|
lan
arriskuen prebentzioa?
|
|
LAPLz gainera, badira beste arau batzuk ere, maila txikiagokoak,
|
lan
arriskuen prebentzioarekin erlazionatuak. Laneko osasunaren esparru juridikoa osatzen dute, eta Espainiako arauak EBkora egokitzen dituzte.
|
|
Zer erakunde publiko daude erlazionatuta
|
lan
arriskuen prebentzioarekin?
|
|
a) Tresna horren bidez, enpresaren prebentzio ekintza haren kudeaketa sistema orokorrean txertatzen da, eta
|
lan
arriskuen prebentzio politika zehazten da.
|
2012
|
|
a) Langileen ordezkarien artetik hautatuko dira. b) Kanpoko prebentzio zerbitzu bateko pertsona azpikontratatuak dira. c) Enpresaburuak hautatzen ditu. d) Aurreko guztiak okerrak dira. 15 Hurrengoetatik, adierazi zein diren prebentzioaren arloan langileek dituzten eskubideak. a) Beren babeserako gailuak erostea. b) Beren jarduerako
|
lan
arriskuen prebentzioari buruzko prestakuntza eta informazioa jasotzea. c) Arriskua larria eta berehalakoa delarik enpresariak enpresaren jarduera eteten ez badu, langileen ordezkariek, gehiengoz, enpresaren jarduera eten ahal izatea. 16 Segurtasun eta osasun batzordea a) Prebentzio arloan aldizkako kontsultak egiteko kide anitzeko organo paritario bat da. b) Berrogeita hamar langiletik gorako enpresetan eratu behar da. d) Partaideak, alde batetik, prebentzio ordezkariak izango dira, eta, bestetik, enpresaburua edo haren ordezkaria. d) Aurreko guztiak zuzenak dira.
|
|
22 Adierazi zein diren prebentzioaren arloan langileek dituzten eskubideak: a) Beren jarduerako
|
lan
arriskuen prebentzioari buruzko prestakuntza eta informazioa jasotzea. b) Arriskua larria eta berehalakoa delarik enpresariak enpresaren jarduera eteten ez badu, langileen ordezkariek, gehiengoz, enpresaren jarduera eten ahal izatea. c) Osasuna zaindua izateko eskubidea izatea. d) Prebentzioan parte hartzea. e) Prebentzio neurri guztiak enpresaburuaren kontura izatea, hau da, langileentzako doan ... 23 Seinale horiak eta hori laranjatuak?
|
|
– Beren jarduerako
|
lan
arriskuen prebentzioari buruzko prestakuntza eta informazioa jasotzea.
|
|
– Jarduerako
|
lan
arriskuen prebentzioari buruzko prestakuntza eta informazioa ematea.
|
|
irakasleak gidatuta, lan arriskuen identifikazioari buruzko praktika gidatuak egingo dituzte ikasleek: INSHTko web orrira sartuko dira, eta, bertan,
|
lan
arriskuen prebentzioko dokumentuak eta oinarrizko arauak bilatuko dituzte. OSALANeko web orrira ere sartu dute Euskal Autonomia Erkidegoko araudia eta estatistikak ezagutzeko.
|
2013
|
|
Laneko osasuna eta
|
lan
arriskuen prebentzioa.
|
2014
|
|
3 Lan arriskuen prebentziorako neurriakPintura saileko
|
lan
arriskuen prebentziorako neurriak kolektiboak edo indibidualak izan daitezke; prebentzio kolektiboko neurriei eman behar zaie lehentasuna.3.1 Babes kolektiboko neurriakBabes kolektiboko neurriak langile bat baino gehiago aldi berean babesteko instalazio edo ekipo guztiak dira. Pintura saileko babes kolektiboko neurri nagusiak lan zonetan daude, eta hauek dira, besteak beste: Pintura kabinanPintura kabinak aireztatze sistema bat du langartze lainoak eta pintatzean sortzen diren lurrunak arrastatzeko.
|
2018
|
|
Osasungintzako biltegietan izan daitezkeen arriskuak saihestu edo gutxitzeko, oinarrizko arau batzuk bete behar dira. Lantoki guztietan,
|
lan
arriskuen prebentzioari buruzko batzordeak egon behar dira lan arriskuen ebaluazioa eta plana egiteko. Lan arriskuen prebentzio planak zehaztu behar ditu, besteak beste, zein diren osasun produktuak biltegiratzeko baldintza egokiak.
|
|
Aho hortzetako kontsulta bat zabaldu baino lehen,
|
lan
arriskuen prebentzioarekin lotuta, Euskal Autonomia Erkidegoan egin behar diren administrazio izapideen artean honako hauek daude:
|
|
o Langilearen eskubide eta betebeharrak: Beren jarduerako
|
lan
arriskuen prebentzioari buruzko prestakuntza eta informazioa jasotzea eta betetzea; osasuna zainduta izateko eskubidea eta kaltegarria izan daitekeen edozein egoeraren berri ematea; lanerako tresnak, segurtasun ekipoak eta taldeko babes neurriak eta Norbera Babesteko Ekipamenduak izatea (NBE) eta zuzen erabiltzea; prebentzio planean parte hartzea prebentzio ordezkari edo segurtasun eta osasun bat...
|