2023
|
|
Gainera, arau haustearen tipoak ere kualifikazioa behar du: zehapena jartzeko, egiaztatu behar da bat
|
datozela
itzurpenaren aurkako klausularen kasua eta Administrazioak bere irizpidea ezarrita duen kasua edo kasuak, beti ere irizpide hori aitorpena edo autolikidazioa aurkezteko epea hasi aurretik, guztiek ezagutzeko, plazaratu bada33.
|
|
Nolanahi den ere, prozedura honetan zehapenik ez egotea asko eztabaidatu du Ogasun publikoak; horren ondorioz, lehendabizi lurralde erkidean 2015ean eta gero Araban, Bizkaian eta Gipuzkoan 2017tik aurrera, itzurpenaren aurkako klausularen kasuan arau hauste berezi bat ezarri da. Zehapena jartzeko, egiaztatu behar da bat
|
datozela
itzurpenaren aurkako klausularen kasua eta Administrazioak bere irizpidea ezarrita duen kasua edo kasuak, beti ere irizpide hori aitorpena edo autolikidazioa aurkezteko epea hasi aurretik, guztiek ezagutzeko, plazaratu bada. Hala ere, gure ustez, arau orokorra zehapenik ez jartzea izaten jarraitu behar da, tributu arau hauste bezala araututako kasuan izan ezik.
|
|
O Langabezia prestazioen erakunde kudeatzaileari idatzizko komunikazioa emateko betebeharra eta, LGSIri nahitaez eskatzea txostena. Txosten horretan, LGSIk, komunikazioaren inguruabarrak eta kontsultaldiaren nondik norakoak egiaztatzeaz gain, adierazi du enpresaburuak hasierako komunikazioan zehaztutako arrazoiak badiren, eta egiaztatuko du enpresaburuak aurkeztutako agiriak bat
|
datozela
langileak kaleratzeko alegatutako arrazoia zein izan eta arrazoi horri dagokionez galdatutako agiriekin. LGSIk txostena 15 eguneko epe luzaezienean eman behar du, lan agintaritzari jakinarazi zitzaionetik kontsultaldia amaitu zela.
|
|
langilea lan inguruan modu sistematikoan aztertzeaz arduratzen da. Beraren helburua da bermatzea lan ingurua eta langileak gauzatzen dituen jarduerak bat
|
datozela
. Hori dela eta, zainduko du langileari agindutako zereginak ez izatea gehiegi, haren ahalmenaren gainetik daudenak alegia, eta saihestuko ditu langileak osasunean izan ditzaketen lesio edo kalteak (iraunkorrak nahiz aldi baterakoak, epe laburrera nahiz epe luzera).
|
|
O Bekadunak gauzatu beharreko jarduera bat etortzea beka ematean kontuan hartutako ikasketekin edo titulazioarekin: zantzu hori baliatzeak berarekin dakar egiaztatu beharra bekadunak gauzatu beharreko zereginak bat
|
datozela
bekadun horren ikasketekin eta titulazioarekin. Egin eginean ere, zeregin horien helburua izan behar da bekadunak prestakuntza eskuratzea; zereginok gauzatzean, bekadunak lortu behar du hezkuntza esparruan aldez aurretik eskuratutako prestakuntza, teorikoa nahiz praktikoa, aberastea bihar etziko lanbideari begira [ikusi 2003ko maiatzaren 19ko (1681/ 2003 errek. zk.) Madrileko ANE, 4 Salakoa].
|
|
Bi biak Gizarte Eskubideen Europako Komitearen (GEEKren) bidez gauzatzen dira. Bada, komite hori da estatuen arautegia eta eginerak Europako Gizarte Gutunarekin eta horren arautegi osagarriarekin bat
|
datozela
interpretatu, kontrolatu eta baieztatzeko ardura duen organo nagusia. Mekanismo horiek dira, hurrenez hurren, txostenen mekanismo eta erreklamazio kolektiboen mekanismo gisa ezagutzen direnak.
|
|
Lurralde historikoek eskubide historikoen gordailuzainak direla adierazi dugu hasieratik. Horrela da, bai, baina egia da ere bere eskumenak ez
|
datozela
bakar bakarrik eskubide historikoetatik. Lurralde historikoen eta EAEn eskumenen inguruko arazaz hitz egiten dugu, baina konplexutasunaz hitz egitea egokiagoa izango litzateke.
|
|
Zaintza hitzak esangura asko izan ditzake eta aurreko zatiaren bigarren kapituluan aztertu ditugu. Badirudi eta printzipioz horrela ulertu daiteke, finantza zaintza eta autonomia ez
|
datozela
bat. Ezin dela bata bestearekin elkarlanean ibili.
|