Bilaketa
dist.
non
lema/forma
nola
bilaketa
kategoria
Iragazkiak

Emaitzak: 72

2001
‎Guztira, 1.891 ezbehar hil ziren; 1999an, berriz, 1.572 izan ziren, CCOOk egindako txosten baten arabera. Laneko Osasuneko arduradun sindikala, Joaquín Nieto, kezkatu egin zen; izan ere, duela bost urte Arriskuen Prebentzioari buruzko Legea indarrean sartu zenetik, laneko baja eragin zuten istripuen kopurua %51, 79 igo da, “herrialdeko ekonomia baino hiru aldiz gehiago”, eta azpimarratu zuen laneko segurtasunik eza “Espainiako irakasgai nagusia dela oraindik”. Bestalde, iaz gertatutako 1.891 istripu hilgarrietatik 758 bidean gertatu zirela adierazi zuen.
2002
‎Sindikatuek diotenez, oraingoz egundo ez dute ikusi ohartarazpenik, zigorrik edo enpresa ixterik, prebentzioaren gaineko arauak ez betetzeagatik. Kontuak horrela, gehiengo sindikalak lan komuna egiteko eskatu die lan departamentuei, Gizarte Segurantzari, OSALANi, Laneko Ikuskaritzari eta Nafarroako Lan Osasuneko Institutuari, laneko istripuak ahalik eta gehien murrizteko.
‎“Epaiak aukera ematen du kalte psikosozialak lan istriputzat hartzeko. Epaileak arrazoia ematen ari zaizkie enpresaburuen kalte moralak jasaten dituzten langileei, eskuoihala atera eta lanpostua utz dezaten nahi baitute”, laburbildu du Jesus Uzkudun CCko Lan Osasuneko arduradunak. OO.
‎Laneko Arriskuei Aurrea Hartzeko Legeak (1997), enpresen prebentzio zerbitzuek arriskuen ebaluazioa egiteko betebeharra jasotzen du (horietako bat psikosozialak), eta, Izagirreren iritziz, lehen urratsa da estresa eragiten duten faktoreak kontuan hartzen hasteko, psikosozialak eta buruko karga. Osalaneko adituak adierazi du datorren urtean lan osasuneko informazio sistema bat martxan jartzea aurreikusten dela, Sisal. Sistema informatiko zentralizatua Osasun Ministerioan, autonomia erkidego guztietara iritsiko litzatekeena, laneko osasunari eta istripuei buruzko oinarrizko datuekin, eta horietan arrisku psikosozialen ebaluazioa sartuko litzateke.
2006
‎Parteen herena 30 urtetik beherakoak dira. CCOO Antzemandako akatsen artean, lan osasuneko prestakuntza mediko eskasa eta sentsibilitate falta daudela nabarmendu du, lan ingurunea gaixotasun arriskua dagoela uste izateko. Era berean, indarrean dagoen Gizarte Segurantzaren sistemak prebentzio eraginik gabeko eredu konpontzaile eta kalte ordain baten alde egiten du, enpresaburuaren esku dagoen eritasun profesionalaren deklarazioarekin batera.
‎Berriki argitaratu den azterlan batek erakutsi duenez, besaurreak teklatuaren altuera berean egon daitezen ordenagailuko mahaiaren aurrean euskarri bat jartzea bezain neurri sinplea da zerbikaletako eta bizkarreko arazoak gutxitzen lagun dezake. Autoreek diotenez, «goiko gorputz adarretako eta lepoko giharretako eta hezurretako minak dira ordenagailuarekin lan egiteak gehien eragiten dituen lan osasuneko arazoak». Era berean, sagua eta teklatua erabiliz egindako ordu kopuru handia eta jarrera deserosoak faktore erabakigarriak direla adierazi dute.
2007
‎Era berean, kalkulatzen du urtero 7.000 langilek baino gehiagok beren lanak eragindako gaixotasun mentala jasaten dutela eta 5.000 tumore gaizto benetan lanekoak direla. Lanbide gaixotasunek urtean 16.000 langile baino gehiagoren bizitza kobratzen dutela kalkulatzen da CCOOko Lan Osasuneko arduraduna, Joaquín Nietok dioenez, patologia profesionalekin Espainian gertatzen dena zehatz mehatz aztertzen duten ikerketa zientifikoetan oinarritutako lehen txostena da. Nietok esan zuenez, “2005eko eta 2006ko egoera ez da aldatu”.
2008
‎enpresako lan osasuneko unitateko fakultatiboak
2009
‎Ainhoa Etxaide sindikatuko idazkari nagusiak eta Ibon Zubiela Lan Osasuneko arduradunak prentsaurrekoa eman dute Donostian eta datorren asteazkenerako mobilizazioak deitu dituzte Donostian, Bilbon, Iruñean eta Gasteizen lan ezbeharrak salatzeko.
‎Europako Batasunak (EB) duela sei urte lanbide gaixotasunei buruzko gomendio bat eman zuen (2003/ 670/ EE), eta II. eranskinean laneko gaixotasuntzat jotzen da irakasleen ahots kordetan noduluak agertzea. Espainiako lan osasuneko instantzietan oraindik ez da gomendio hori jaso; hala ere, beste herrialde batzuek dagoeneko ekin diote lanari, irakasleak ahotsaren patologia kroniko batetik babesteko, eta galdutako ahotsa tratatzeko, hezteko eta berreskuratzeko baliabideak jarri dituzte eskura. EBren gomendioan neurri eredugarriak jaso ziren:
‎ESK-ko eta EILASeko lan osasuneko arduradunak
‎CCOO Euskadiko Lan Osasuneko Idazkaria
‎Ondorioz, ezarri ahal dioten isunik handiena jarriko diote Dynasoli, 15.025 eta 30.050 euro bitartekoa, Euskadiko CCOOk azaldu duenez. Jesus Uzkudun sindikatuko Lan Osasuneko arduradunak enpresetan, segurtasun neurrietan aurreztu, nahi izatea deitoragarritzat jo zuen atzo.
‎Biktimen elkarteko kideekin batera, Euskadiko CCOOko kideak izan ziren kontzentrazioan, Lan Osasuneko arduradun Jesus Uzkudun kasu. Izan ere, Javier Castro sindikatuko metalgintzako buruzagia izan zen.
‎Amiantoarekin lan egin izanaren ondorioak pairatzen hasi dituzten euskal ontzioletako langile ohiak gero eta gehiago direla ohartarazi zuen atzo Euskadiko CCOOk. Uzkudunek, halaber, amiantoak eragindako gaixotasuna lan osasuneko erakundeen partetik aitortzeko, lan handia egin behar, dela esan zuen.
‎Ibon Zubiela LABeko Lan Osasuneko idazkariaren hitzetan, amiantoak eragindako gaixotasunek 10 eta 50 urte artean behar dituzte agertzeko. Horrek esan nahi du gaixoen kopuru gorena 2020rako espero dela.
‎Hiru helburu nagusi horiek lortzeko abian jarriko dituzten ekimenen berri LABeko Lan Osasuneko idazkaritzako kide Iker Espolosinek eman du. Arazo hau gizarteratzeko beharrezko ekimenak bultzatuko ditugu, mobilizazioak eginez, udaletxeetan mozioak aurkeztuz....
‎Duela bi hilabete, Arrasaten (Gipuzkoa), enpresa berarentzat lan egiten zuen beste langile bat istripuan hil zela salatu zuten LABekoek. Lan Osasuneko arduradun Ibon Zubielak, horren harira, patronalarentzat lanean hildakoek kosturik ez dutela gaitzetsi zuen. Sindikatuak eginiko zenbaketaren arabera, urte hasieratik 77 lagun hil dira Euskal Herrian lanean ari zirela.
‎Gazi gozoa izan da bukatzear dagoen urtea Ibon Zubiela LABeko Lan Osasuneko arduradunarentzat. Izan ere, Hego Euskal Herrian lan istripuen kopurua %21 inguru jaitsi den arren, beherakadaren zergatiari kezkagarria deritzo:
‎Hego Euskal Herrian 3.701 eritasunen adierazpenak egin zituzten medikuek 2008an eta, aurten, aldiz, 3.201, %13, 5 gutxiago alegia. Jesus Uzkudun Euskadiko CCOOko Lan Osasuneko idazkariarentzat, krisiak ez du jaitsiera justifikatzen eta, oraindik ere, laneko gaixotasunak ezkutatzen direla salatu du. Mutualitateek oztopoak jartzen dituzte.
‎Gaixo baimenak. Nafarroako Lan Osasuneko Institutuaren arabera, urtarrilaren 1etik urriaren 31ra bitarte, nafar langileek 2,7 milioi egun eman dituzte gaixo baimenarekin, 2008an baino %12, 8 gutxiago. Batez bestekoa eginda, hamar egun inguru dira langileko.
‎Urte erdi darama Araba, Bizkai eta Gipuzkoako langileen lan osasuna zaintzeko ardura nagusian, baina aurretik ere urte luzeak eman ditu Pilar Collantesek (Donostia, 1965) lan osasuneko ordezkari lanetan UGT Euskadin. 2014 urtera arteko estrategia prestatzea du datozen hilabeteetako zeregin nagusia.
2010
‎Zein da adinekoen onura? Proiektua aurkeztean, Alfonso Oltra IBVko Lan Osasuneko zuzendariak adierazi zuen helburua bikoitza dela. IKTak erabiltzeko trebetasunak emango zaizkie, gizartearen parte hartzea sustatzeko, “zahartze aktiboa sustatzeko eta erretiroaren ondoren gara daitezkeen ondorioen aurka borrokatzeko, hala nola depresioa, bakardadea eta isolamendua”.
2011
‎Laneko Osasun eta Segurtasunaren Nazioarteko Eguneko ekitaldiak Bilbon egingo ditu CCOO sindikatuak ostegun honetan. Unai Sordo sindikatuko idazkari nagusiak eta Jesus Uzkudun Lan osasuneko arduradunak delegatuen batzar batean eta manifestaldi batean parte hartuko dute, Gaixotasun profesionala existitzen da. Ezkutatzeko negozioari ez lelopean.
‎Elkarretaratzea egingo dute Bilboko Moyua plazan, 12:00etan. Damaso Casado UGT Euskadiko idazkari nagusia eta Esperanza Morales Lan osasuneko idazkaria bertan izango dira.
‎–Dena falta denean gertatu ohi den istripu horietako bat izan zen, teilatura igotzea garagardo bat hartzera joatea bezalakoa dela pentsatzeak eragindakoa?, adierazi zuen CCOOko laneko osasuneko arduradunak.Enplegu Sailburuak adierazi zuen fiskaltzara igorriko duela lan istripuari buruzko txostena, banakako neurrien aplikazioan hutsune bat hauteman dutelako, jazoera hura izan zen lekura joandako Juntako eta Lan Ikuskaritzako teknikariek adierazi dutenez.Iturria: Diario de Sevilla
2012
‎minbizia, gorreria, asma… Osasungintza izan da nire ekintza sindikala. 1982an Gipuzkoako Lan Osasuneko buru izendatu ninduen sindikatuak, eta harrezkero, egin du euria. Sasoi hartan, Orbegozon, urtean hildako bat izaten genuen, gutxienez.
2013
‎Osalan laneko segurtasun eta osasunerako euskal erakundeari aurrekontua %14, 87 jaitsi dio Jaurlaritzak; azken hiru urteetan jaitsiera hori %40 izan da. Murrizketa horien ondorioz, lan osasunerako erabiltzen den dirua «ezdeusa» dela esan du Leire Txakartegi lan osasuneko arduradunaren esanetan. Hego Euskal Herrian BPGaren %0, 02ra ez da iristen kopuru hori.
‎Patxi Lopezen Eusko Jaurlaritzaren bidetik egin du Iñigo Urkullurenak, eta Espainiako Laneko Arriskuen Prebentziorako Lan Fundazioaren funtsak eskatu ditu. ELAk eta LABek erabaki hori salatu dute, laneko osasuneko politika propioa egitea trabatzen duelakoan eta patronala eta beste sindikatu batzuk mahai azpitik finantzatzeko bidea delakoan. Urtero egiten du deialdia Espainiako Gobernuak, Laneko Istripuen eta Gaixotasun Profesionalen Mutualitateen soberakinetatik datozen funtsak banatzeko.
‎Erabaki horrek, «beste batzuen artean», ekarri zuen ELAk eta LABek Osalanen Kontseilu Nagusian parte hartzeari uztea. «Jaurlaritzak bere eskumenei uko egiten ziela pentsatu genuen, eta horrek lan osasuneko eredu propioa garatzeko orduan atzerakada handia zekarrela». Joan den ostegunean bildu zen Osalanen ohiz kanpoko kontseilua, eta dirua eskatzea onartu zuen, Jaurlaritzaren, Confebasken eta CCOO eta UGT sindikatuen botoekin.
‎Beste atzerapauso bat da gizarte babesaren euskal esparruan. Ontzat eman dute goitik behera porrot egin duen lan osasuneko eredu espainiarra». 2,75 milioi hiru urtean ELAren eta LABen beste kexua da lan osasuneko diruak erabiltzea gizarte eragileak «ezkutuan» finantzatzeko.
‎Ontzat eman dute goitik behera porrot egin duen lan osasuneko eredu espainiarra». 2,75 milioi hiru urtean ELAren eta LABen beste kexua da lan osasuneko diruak erabiltzea gizarte eragileak «ezkutuan» finantzatzeko. Haien datuek diotenez, aurten 725.414 euro banatuko dituzte Confebasken, CCOOren eta UGTren artean.
‎Haien datuen arabera, azken hiru urteotan 2,75 milioi euro erdi bana hartu dituzte alde batetik CCOO eta UGT sindikatuek eta bestetik Confebask eta hura osatzen duten hiru patronalek. Erakunde horiek guztiek gezurtatu egin dute lan osasuneko prebentzioko dirua beren burua finantzatzeko erabiltzen dutela. CCOOk, gainera, salatu izan du ELAk utzi egin duela Osalan baina ez ordea haren Espainiako baliokideak, INSLk; han parte hartzeagatik ELAk dirua jasotzen duela nabarmendu du CCOOk.
‎Ibon Zubiela LABeko Lan Osasuneko Idazkaritzako arduradunak eta Oihan Ostolaza Enplegu Politikako arduradunak prentsaurrekoa eman dute Donostian iazko datuak komentatzeko. Guztira, 2012an 82.687 lan istripu izan ziren Euskal Herrian.
2015
‎Nafarroako aurreko Hezkuntza kontseilari Jose Iribasi helarazi zioten agiria. " Baina ez zion kasurik egin", azaldu du Steilas sindikatuko lan osasuneko arduradun Kepa Yecorak.
‎Arbitro baten laudoak Foruzaingoko eta Osasun Publiko eta Lan Osasuneko Nafarroako Institutoko hauteskudeak atzeratu ditu; CCOOk eta Afapnak haien hautagaitzak zuzen ditzaten
‎Adibidez, hauteskunde mahaiek onartu behar dituzten arauen erredakzioa. Hori dela eta, ez dira bihar Foruzaingoan eta Nafarroako Osasun Publiko eta Lan Osasuneko Institutoan hauteskundeak izanen. Batean, Afapnak bere hautagaitza galdu zuen lau hautagaiek uko egin ziotelako; bigarren esparruan, CCOOk zazpi hautagai galdu zituen eta bere zerrenda baliogabetu zen minimo legalera ez zelako iristen.
2018
‎b. Higiene industriala: langilearen osasunean arriskuak sortzeko eragina izan dezaketen agente fisiko, kimiko eta biologikoak aztertzen dituen lan osasuneko prebentzioko tresna. Horretarako, agente horiek neurtu eta arrisku maila aztertu du, neurri zuzentzaileak abian jarri eta osasuna zaindu.
2019
‎«Bizitza luzea izango da konpainien barruan, eta etorkizun hori kudeatzea funtsezkoa izango da etorkizunean», adierazi du Jaume Alemanyk, Etalentum en hedatze sortzaileak eta hedatze arduradunak, giza baliabideen arloko aholkularitza enpresa batek. Bizi itxaropen horrek, Ekonomia Lankidetza eta Garapenerako Antolakundeko (ELGA) herrialdeen artean bizi itxaropen handiena duen bigarren herrialdea garenez, agerian jartzen du biztanleria aktiboaren zahartzeari lehenbailehen ekiten hasteak duen garrantzia «lan egiteko modu berriak eta lan osasuneko eta lan osasuneko sistema berriak ekarriko ditu», adierazi du Laura Rosillok. Paradoxikoki, giza baliabideetako adituak azaltzen duenez, Espainia «gaztetasuna gurtzen» duen herrialdea da, eta korporazioen adinaren aurrean sentsibilizaziorik eza 50 urtetik gorakoentzako agertoki konplexua sortzen ari da.
‎«Bizitza luzea izango da konpainien barruan, eta etorkizun hori kudeatzea funtsezkoa izango da etorkizunean», adierazi du Jaume Alemanyk, Etalentum en hedatze sortzaileak eta hedatze arduradunak, giza baliabideen arloko aholkularitza enpresa batek. Bizi itxaropen horrek, Ekonomia Lankidetza eta Garapenerako Antolakundeko (ELGA) herrialdeen artean bizi itxaropen handiena duen bigarren herrialdea garenez, agerian jartzen du biztanleria aktiboaren zahartzeari lehenbailehen ekiten hasteak duen garrantzia «lan egiteko modu berriak eta lan osasuneko eta lan osasuneko sistema berriak ekarriko ditu», adierazi du Laura Rosillok. Paradoxikoki, giza baliabideetako adituak azaltzen duenez, Espainia «gaztetasuna gurtzen» duen herrialdea da, eta korporazioen adinaren aurrean sentsibilizaziorik eza 50 urtetik gorakoentzako agertoki konplexua sortzen ari da.
2020
‎Ez dugu onartuko langileen osasuna arriskuan jartzea». Lan Ikuskaritzan, Osalanen eta Nafarroako Lan Osasuneko Institutuan salaketak jarri dituzte, lan osasunaren arloko arau hausteak salatzeko..
‎2020an, ELAren eta LABen arabera, Euskal Herrian hildako 29 langileak gogoratu zituzten, eta, horiekin batera, zabortegian galdutako beste biak ere bai. LABeko Lan Osasuneko arduradun Lurdes Erasok azaldu zuen lan osasunak «okerrera» egiten jarraitzen duela, «azken asteotako gertaeren lekuko». Koronabirusarekin kutsatu ondoren lau langile zendu direla gogoratu zuen Erasok.
‎ELAren eta LABen arabera 2020an Euskal Herrian hildako 29 langileak gogoratu dituzte, eta, horiekin batera, zabortegian galdutako beste biak ere bai. LABeko Lan Osasuneko arduradun Lurdes Erasok azaldu du lan osasuna «okerrera» egin eta egin ari dela, «azken asteotako gertaerak lekuko». Koronabirusarekin kutsatu ondoren lau langile zendu direla gogoratu du Erasok.
‎Txertoaren lehen dosiak Guadalajarako Pfizer farmazialariaren zentro logistikokoak dira, eta Foruzaingoak zaintzen ditu Nafarroara sartu zenetik. Igandean 10:00etan, iritsi ziren Refenako instalazioetara, eta Nafarroako Osasun Publikoko eta Lan Osasuneko Institutuko zuzendari kudeatzaile Marian Nuinek, Osasunbidea Nafarroako Osasun Zerbitzuko Larrialdietako zuzendariorde Kiko Beteluk eta Nafarroako Osasun Zerbitzuko zuzendari ordeak hartu dituzte.
‎Nafarroako Osasun Publikoko eta Lan Osasuneko Institutuak (ISPLN) emandako datuen arabera, COVID eragindako 70 kasu positibo berri atzeman zituzten atzo Nafarroan, osasun sistema publikoan 2.103 proba egin ostean (1.477 PCR eta 626 antigeno test),% 3,3ko positibo tasarekin. Osasun Sailak PCR probak egingo dizkie azken 14 egunetan Erresuma Batutik itzuli diren pertsonei.
‎Nafarroan atzo COVID 65 kasu berri zenbatu ziren, Nafarroako Osasun Publikoko eta Lan Osasuneko Institutuak emandako datuen arabera. Atzo 1.850 proba egin ziren (1.135 PCR eta 715 antigeno test); horietariko %3, 5k eman du positibo.
‎Nafarroako Osasun Publikoko eta Lan Osasuneko Institutuak emandako datuen arabera, COVID eragindako 93 kasu positibo berri atzeman zituzten atzo Nafarroan, osasun sistema publikoan 1.850 proba (1.226 PCR eta 624 antigeno test) egin ostean, %5eko positibo tasarekin.
‎Nafarroako Osasun Publikoko eta Lan Osasuneko Institutuak emandako datuen arabera, COVID eragindako 113 kasu positibo berri atzeman zituzten atzo Nafarroan, osasun sistema publikoan 1.221 proba (990 PCR eta 231 antigeno test) egin ostean (%9, 2).
‎Nafarroako Osasun Publikoko eta Lan Osasuneko Institutuak emandako datuen arabera, COVID eragindako 158 kasu positibo berri atzeman zituzten atzo Nafarroan, osasun sistema publikoan 2.815 proba egin ostean (1.971 PCR eta 844 antigeno test), %5, 6ko positibo tasarekin.
‎Pandemiaren bilakaerari buruzko ikuspegi epidemiologikotik, Nafarroako Osasun Publikoko eta Lan Osasuneko Institutuak adierazi du atzo gaixotasun horrekin lotutako 22 ospitaleratze berri izan zirela Foru Erkidegoan, bat ZIUn, eta hiru heriotza berri izan zirela: 75 eta 91 urteko bi gizon eta 78 urteko emakume bat.
‎Nafarroako Osasun Publikoko eta Lan Osasuneko Institutuak emandako datuen arabera, COVID eragindako 500 kasu positibo berri erregistratu ziren atzo Nafarroan, osasun sistema publikoan 3.167 proba PCR bidez eta antigeno test bidez egin ostean (%15, 8).
‎593 Gaur, ordea, jaitsi egin da kopuru hori. Nafarroako Osasun Publikoko eta Lan Osasuneko Institutuak emandako datuen arabera, COVID eragindako 469 kasu positibo berri erregistratu ziren atzo Nafarroan, osasun sistema publikoan 3.717 proba PCR bidez eta antigeno test bidez egin ostean (%12, 6).
‎Osasun Departamentuak jakinarazi du enpresako zuzendariekin aztertzen ari da zer neurri hartu behar diren agerraldiarekin lotuta, eta, aldi berean, Osasun Publikoko eta Lan Osasuneko teknikariekin eta Lehen Mailako Arretako taldeekin lan egiten ari da “esku hartze integral eta espezifiko” batean, agerraldiaren miaketa, kontaktuen jarraipena, isolamenduak eta testak egiteko.
‎Nafarroako Gobernuak, Nafarroako Osasun Publikoaren eta Lan Osasuneko Institutuaren Laneko Osasunaren Zerbitzuaren bidez, Nafarroako berezko eta kanpoko prebentzio zerbitzu guztien koordinazio exekutiboa eginen du COVID 19ri dagokionez.
2021
‎CCOOko lan osasuneko arduradunak, Carmen Sesmak, CEN patronalari exijitu zion «zorroztasun handienarekin» betearaztea lan segurtasuneko araudia, eta nabarmendu zuen administrazioaren lana dela hori egiten dela ziurtatzea.
‎Nafarroako Osasun Publikoko eta Lan Osasuneko Institutuak emandako datuen arabera, atzo 130 kasu positibo berri atzeman zituzten COVID, osasun sistema publikoan 2.358 proba (1.124 PCR proba eta 1.234 antigeno test) egin ostean. Positibotasun tasa %5, 5ekoa izan da.
‎Nafarroan, igande honetan, Covid eragindako 80 infekzio kasu positibo berri atzeman dituzte, Nafarroako Osasun Publikoko eta Lan Osasuneko Institutuak emandako datuen arabera, osasun sistema publikoan 1.652 proba egin ostean (1.324 PCR proba eta 328 antigeno test), %4, 8ko positibo tasarekin.
‎Nafarroako Osasun Publikoko eta Lan Osasuneko Institutuak (ISPLN) emandako datuen arabera, COVID eragindako 246 kasu positibo berri atzeman zituzten atzo Nafarroan, osasun sistema publikoan 2.973 proba egin ostean (1.704 PCR proba eta 1.269 antigeno test), %8, 3ko positiboarekin.
2022
‎Adituen arabera, positibotasun tasa hain handi batek islatzen du gaitza azpi diagnostikatua dagoela herrialdean. Horrez gain, diagnostikatzen diren positiboen erdiak baino gehiago (%54) «jatorri ezezagunekoak» dira jada, Nafarroako Osasun Publikoko eta Lan Osasuneko Institutuak argitaratutako azken txosten epidemiologikoaren arabera. Zer esan nahi du horrek?
‎gaitz psikosozialekiko kezka (edo kezkarik eza). Eta hori da ELA eta LAB sindikatuetako lan osasuneko arduradunek egiten duten salaketa. «Osasunaren Mundu Erakundeak zerbait onartzen duenean, eragina luzerakoa izaten da, zeren kasu honetan Espainiako Estatuak bere legedian sartu behar du aldaketa hori.
‎1299/ 2006 errege dekretuan egon behar da sartuta, eta, han ez badago, ezin da laneko gaixotasun gisa kontsideratu. Eta oraindik ez dute aldatu, eta luze gabe ez dute aldatuko», azpimarratu du Ibon Zubiela LABeko lan osasuneko arduradunak.
‎ELAk Bizkaian duen lan osasuneko arduradun Oskar Abadek dio «errotiko arazo estruktural baten aurrean» gaudela, eta OMEk sindrome hori laneko gaixotasunen zerrendan sartu izanak baduela bere garrantzia, zuzenean lotzen duelako gaitzaren jatorria lanarekin eta enpresarekin: «Arrisku psikosozialen ebaluazioa argudio zientifikoetan oinarrituta dago:
‎Atzoz geroztik, Hego Euskal Herrian barrualdeko lekurik gehien gehienetan ez da derrigorrezkoa maskara janztea. Lan munduan ere, oro har, ez da ezinbestekoa, baina enpresetako lan osasuneko prebentzio arduradunek neurriak har ditzakete, Espainiako Gobernuaren arabera. Osalan Laneko Segurtasun eta Osasunerako Euskal Erakundeak bat egin du, eta gogorarazi lan ingurunean «oro har» ez dela nahitaezkoa maskara erabiltzea.
‎Bero handiko garaia denez, aire girotua 27 gradutan jarri behar izateak eragin ditu orain arteko kezka gehienak ostalarien eta dendarien artean. Ohartarazi dutenez, neurri horrek talka egin dezake lantokietan gehienezko tenperatura finkatzen duen lan osasuneko araudiarekin. Horren arabera, bulegoko lanak egiten diren lantokietan gehienez 27 gradura igo daiteke tenperatura, baina 25era, berriz, «lan arinak» egiten diren lekuetan.
‎Zer dio Eusko Jaurlaritzak ardura berea izanik? Beti bezala, ezer ez», galdetu du LABeko lan osasuneko arduradun Inko Iriartek. ELAk ohar bidez adierazi duenez, administrazioak «mota guztietako irregulartasunak baimentzen ditu, inongo jarraipen zein kontrolik gabe».
‎«Obretako arriskuek koordinatzaile eta errekurtso prebentiboaren figura arautua exigitzen dituzte. Honela, inongo momentutan ezin zaio langile bati zapalgailu edo edozein gailu mugikorrera hurbiltzen utzi, horretarako daude figura hauek eta finkatutako lan osasuneko protokoloak. Araudiak argi dio patronalak guztiaren gainetik bermatu behar duela lan osasun sistema integralaren funtzionamendua eta bermeak eskaini.
‎Nafarroako Gobernuak sustatutako obra dela kontuan hartuta, «oraingoan, azalpen luze eta zabalak» espero dituela gaineratu dute, «akatsak azpimarratu eta ardurak argituko dituela. Behingoz, patronalari lan osasuneko betebeharrak betearaziko dizkiola», alegia.
2023
‎Itun programatikoan jasotako lehen puntua Osasunaren Foru Lege berriari buruzkoa da. Akordioan berariaz jasota dago lege berri bat garatzeko asmoa, «Osasunbidea eta Osasun Publikoko eta Lan Osasuneko Institutua berritzeko». 2019ko irailean, arau berria ontzeko lehen urratsak iragarri zituen Santos Indurain kontseilariak; legealdiaren bukaeran, baina, egitekoen zerrendan dago oraindik.
‎Izan ere, Navarrabiomed zentroaren jarduera Miguel Servet fundazioak kudeatzen du. Haren patronatuan, departamentuko, Osasunbideko, NUPeko eta Nafarroako Osasun Publikoko eta Lan Osasuneko Institutuko ordezkariak daude. Lehendakaria Santos Indurain da, eta lehendakariordea, Carlos Artundo Osasun zuzendaria.
‎Asier Zubeldia enpresa batzordeko kidearen arabera, lan osasuneko prebentzio ordezkariak abisua eman eta zazpi egunera bertaratu zen Osalan. Horrez gain, Zubeldiak adierazi du Osalanek CAFekin soilik izan duela harremana.
‎Halaber, halako kreditu dira konkurtsoa adierazi ondoren zordunaren lanbideedo enpresa jardueraren ondorioz sortu diren lan kredituak. Halako kredituen artean daude kaleratzeen edo lan kontratuak azkentzearen ondoriozko kalte ordainak, bai eta lan osasuneko betebeharrak ez betetzeagatiko prestazioen gaineko errekarguak ere, epaileak lanbideedo enpresa jarduera bertan behera uztea erabaki arte, edo konkurtsoa amaitu dela adierazi arte.
‎Donostia Unibertsitate Ospitalea. Lan osasuneko zerbitzua alaitz.oyarbidesaralegi@osakidetza.eus
Emaitza gehiago eskuratzen...
Loading...

Bilaketarako laguntza: adibideak

Oinarrizko galderak
katu "katu" lema duten agerpen guztiak bilatu
!katuaren "katuaren" formaren agerpenak bilatu
katu* "katu" hasiera duten lema guztiak bilatzen ditu
!katu* "katu" hasiera duten forma guztiak bilatzen ditu
*ganatu "ganatu" bukaera duten lema guztiak bilatzen ditu
!*ganatu "ganatu" bukaera duten forma guztiak bilatzen ditu
katu + handi "katu" eta "handi" lemak jarraian bilatu
katu + !handia "katu" lema eta "handia" forma jarraian bilatu
Distantziak
katu +3 handi "katu" eta "handi" lemak 3 elementuetako distantzian bilatu
katu +2 !handia "katu" lema eta "handia" forma 2 elementuetako distantzian bilatu
katu +2 !handi* "katu" lema eta "handi"z hasten diren formak 2 elementuetako distantzian bilatu
Formen konbinazioa desberdinak
bero + handi | asko "bero" lema eta jarraian "handi" edo "asko" lemak bilatu
bero +2 !handi* | !asko* "bero" lema eta jarraian "handi"z edo "asko"z hasten diren formak
!bero + handi|asko|gutxi|txiki "bero" forma eta jarraian "handi", "asko", "gutxi", "txiki" lemak
Ezaugarri morfologikoekin
proba + m:adj "proba" lema eta jarraian adjketibo bat
proba +2 m:adj "proba" lema eta bi hitzetako distantziak adjektibo bat adjketibo bat
bero + handi|asko + m:adi "bero" lema jarraian "handi" edo "asko" eta jarraian aditz bat
proba + m:izearr-erg "proba" lema eta ergatibo kasuan dagoen izen arrunta

Ezaugarri morfologikoak

KATEGORIA
adb adberbioa
adi aditza
adilok aditz-lokuzioa
adj adjektiboa
det determinatzailea
ior izenordaina
izearr izen arrunta
izepib pertsona-izena
izelib leku-izena
izeizb erakunde-izena
lbt laburtzapena
lotjnt juntagailua
lotlok lokailua
esr esaera
esk esklamazioa
prt partikula
ono onomatopeia
tit titulua
KASUA
abs absolutiboa
abl ablatiboa
ala adlatiboa
ban banatzailea
dat datiboa
des destinatiboa
erg ergatiboa
abz hurbiltze-adlatiboa
ine inesiboa
ins instrumentala
gel leku-genitiboa
mot motibatiboa
abu muga-adlatiboa
par partitiboa
psp postposizioa
pro prolatiboa
soz soziatiboa
MUGATASUNA/NUMEROA
mg mugagabea
ms mugatu singularra
mp mugatu plurala
mph mugatu plural hurbila
ADITZ MOTA
da da
du du
dio dio
zaio zaio
da-du da-du
du-zaio du-zaio
dio-zaio dio-zaio
da-zaio da-zaio
du-dio du-dio
da-zaio-du da-zaio-du
da-zaio-du-dio da-zaio-du-dio

Euskararen Erreferentzia Corpusa Euskararen Erreferentzia Corpusa (EEC)
© 2025 Euskaltzaindia