2012
|
|
Ildo horretatik, kritikatu dute estatuaren" zeregin bakarra ekimen pribatuari laguntzea eta kontrol soziala bermatzea" izango dela aurrerantzean, hainbat bide erabiliz: " Sektore publikoa suntsitzen ari dira, langileen lan baldintzei eta negoziazio kolektiborako eskubideari erasotuz; hartzen dituzten neurriekin, gutxi batzuek ondasunak metatzen eta gehiengo sozialaren kontura espekulatzen jarraitzea ahalbidetzen dute; enplegua suntsitzen dute, lan erreformen bitartez; mendekotasun
|
egoeran
dauden pertsonen eskubideak murrizten dituzte –emakumeenak, bereziki; eta esparru juridiko politikoaren eraldaketa inposatzen dute dekretuz, erabat zentralizatua eta uniformizatua dagoen eredu bat ezartzeko, politika propioak aplikatzeko bidea erabat itxiz".
|
2013
|
|
Lanean ari diren langileak hobeto prestatzeko programetarako 16,9 milioi euro emango ditu Eusko Jaurlaritzak. Hobetuz, Langileen Prestakuntzarako Euskal Fundazioazioaren bitartez, langileen gaitasunak eta kualifikazioa hobetzeko prestakuntza jarduerak eskaintzen dituzten EAEko erakunde guztiek jaso ahal izango dituzte laguntzok.Programak diruz lagundutako jarduerotan EAEko langileek edo mendekotasun
|
egoeran
dauden pertsonen zaintzaile ez profesionalek parte hartu ahal izango dute. Era berean, Lanbiden, Euskal Enplegu Zerbitzuan, izena emanda duten langabeek ere parte hartu ahal izango dute, betiere gutxienez parte hartzaileen% 20 eta gehienez% 40 izan behar dutela kontuan izanda.
|
2014
|
|
Horretarako, eskatzaileen eta finantza erakundeen artean bitartekari aritzen dira, zorra berriz negoziatzeko. Etxebizitza erosteagatik gainzorpetzeko
|
egoeran
dauden pertsona guztiek erabil dezakete zerbitzu hori, betiere honako baldintza hauek betetzen badituzte:
|
2016
|
|
Zerbitzua doanekoa da, eta baliabide gutxien duten eta kalteberatasun
|
egoeran
dauden pertsonei doa zuzenduta.
|
2019
|
|
Ardura pribatua gaindituz, zaintza gune kolektiboak eraikitzeko deia egin zaie gizonei. Milaka emakumek* ez dugu inolako etxeko nahiz zaintza lanik egin eta aurrekari interesgarriak dira lan horien inguruan eta bidean sortu ditugun gatazkak, antolaketak nahiz akordioak.Hala ere, jakitun gara emakume* batzuk ezin izan dituztela zaintza lan guztiak utzi, dependentzia
|
egoeran
dauden pertsonen zaintza haien ardurapean egon delako edo emakume* langile askok ezin izan genuela gure greba eskubidea gauzatu, egoera prekarioetan egoteagatik. Horregatik, bizitzak erdigunean jarriko dituen paktu sozial berri bat eskatu dugu ozen.
|
2020
|
|
Eta ahulenak diren biztanleei zuzendutako arreta dispositiboen gainean jardun dute; horien artean honako hauek daude: bizitegi bazterketako
|
egoeran
dauden pertsonei arreta egokia emateko zentro espezializatuak irekitzea Hondarribian, Orion eta Zarautzen; desgaitasuna duten pertsonen eta indarkeria matxistaren biktima diren emakumeen arreta indartzea; eta gizarte inklusiorako eta haurrei arreta emateko baliabideak eta programak indartzea. Bestetik, Txoke Plan horri entitateek egindako ekarpenak jaso dituzte Aldundiko ordezkariek.
|
|
Gutxieneko errenta bermatzea oinarrizko hornikuntzarako laguntza lerro mailakatua, errenta eta ardurapean dauden pertsonen araberakoa –ume, nagusi, mendekotasun
|
egoeran
dauden pertsonen... kopurua– Oinarrizko hornikuntza konfinamendu denboraldiak dakartzan oinarrizko behar guztiak asetzeko beharrezkoa den guztia kontsideratuko da: argindarra, alokairua, janaria, hipoteka, etxerako lehengaiak, ikasketa telematikoak egin behar dituzten ikasleentzako internet konexioa...
|
2022
|
|
Lana eta inklusioaren eremua lantzen dihardu Debagoiena 2030 ekimena, bazterkeria egoera arriskuan egon daitezkeen pertsonen laneratzean lagunduko duen esku hartze proposamena diseinatzen. Bazterkeria sozial
|
egoeran
dauden pertsonen artean, formazio beharra dutenentzat edo enpresa arruntetan laneratzeko aukera gutxi dutenentzat esku hartzeak proposatzeari ekin diote parte hartzaileek. Ekainera bitartean egongo dira ekintza plan hori diseinatzen.
|
|
Hala, DGLSrekin batera lantzen dabil D2030 esku hartzea. Sare horretan, bazterkeria
|
egoeran
dauden pertsonen laneratzean ari diren hainbat eragile daude ordezkatuta: Enplegu bereziko enpresak, txertaketa enpresak edo formaziora bideratuak.
|
|
Prozesuan parte hartzen ari diren eragileek balioan jarri dute sarean eta elkarrekin lan egiteak duen indarra, sinetsirik baitaude, inpaktuzko emaitza bat lortzeko bide egokia izan daitekeela. Debagoieneko Mankomunitateko Garapen Agentziako zuzendari Koldo Azkoitiarendako ezinbestekoa da elkarlanetik lan egitea zaurgarritasun
|
egoeran
dauden pertsonei eskaintza integratu bat eman ahal izateko.
|
|
Oñatiko Bidebarri enplegu zentroko Maite Uribarrenek ere balioan jarri du sarean eta elkarlanetik lan egitearen indarra. “Prozesu honen bitartez ezagutaraziko ditugu baita ere laneratze enpresen, enplegu zentro berezien eta bazterkeria
|
egoeran
dauden pertsonekin lan egiten duten erakundeen lana eta hori ere esanguratsua da”.
|