Bilaketa
dist.
non
lema/forma
nola
bilaketa
kategoria
Iragazkiak

Emaitzak: 62

2008
‎Hala ELAk nola LABek AHTren proiektuaren zilegitasuna auzitan jarri dute. Burdinbidearen segurtasunari buruz asko hitz egin bai, baina langileen bizitza eta osasunari dagokion segurtasuna alde batera utzi dela kritikatu du LABek.
‎Langileen eta Italiako eskuin gobernu berriaren erresistentziak Alitalia saltzeko azken saioa zapuztu zuen apirilean. Air Francek eta KLMk aurkeztu zuten erosketa eskaintza onartu zuen orduko zuzendaritzak, baina langileekin akordioa lortzea ezinbesteko baldintzatzat jarri, eta, lortu ez zenez, bertan behera geratu zen salmenta.
2009
‎Sindikatu batean badakizu egoera mota askotan izango zarela. Ekonomia hobeto edo okerrago egon daiteke, baina langileen eskubide kolektiboak babestea da beti helburua, enpresetan zein gizartean dituzten eskubideak hobetzea. Testuinguruaren arabera hartu beharreko erabakiak daude, eta eskubideak aldarrikatzeko moduak egokitu behar dira.
‎Sindikatuak salatu du sistema zutik atxikitzeko gobernuen hartu duten jokabidea. Banketxeak salbatzeko dirua badagoela ondorioztatu du sindikatu horrek, baina langileentzat ez dagoela.
‎Baina emandako hitza ez du bete, ziurtatu du Urriolabeitiak. Ondoren, kaleratzeak boluntarioak izatea hitzartu zuten, baina langileen izenak agertzen ziren txosten bat iritsi zen haien eskuetara. Enpresak kaleratzeak justifikatzeko 200.000 tona altzairu ekoizteko langileak soberan dituela adierazi du.
‎Onartutako espediente kopurua otsailekoaren antzekoa da, baina langile gutxiagori eragin die
‎–Ez du ezer konponduko grebak, baina langileak indartuta aterako gara?
‎Krisia gainditzeko neurri gehienak aberatsen mesedetan eta langileen kaltean hartu ditu Administrazioak. Zergak jaitsi dizkiete gehien dutenei, baina langileen egoera hobetzeko ez dute ezertxo ere egin oraindik?.
‎–Helburua gehiago aztertzea da. Gauza solteak badira, baina langileei protagonismoa emanez sakondu nahi genuen?, hala laburbildu du Oruemazagak elkartearen asmoa zein den. Familia osoak aritu izan dira arrantza munduan lanean.
‎–Halako obretan lur asko mugitzen da, eta batzuetan gertatzen da gorpuzkinak aurkitzea. Baina langileek ez dute horren berri ematen. Kasu honetan ez da horrela izan, eta eskertzekoa da?.
‎11:00 aldera hamar bat lagun sartu ziren langileen artean, pankarta batekin, eta lanak uzteko eskatu zieten. Ertzain gehiago hurreratu ziren ingurura, baina langileek bertan behera utzi zituzten lanak. Atzoko azken berrien arabera, beraz, etenda jarraitzen dute lanek, eta ekintzaileek arboletara igota jarraitzen dute.
2011
‎Ituna sinatu dute Mercedesen, baina langileek etzi berretsi dute
2012
‎Beharginak han ziren: gutxieneko zerbitzuan, baina langile guztiak beharrean.
‎Larria da ELAk gehiengo sindikala baztertzea egoera horri erantzuteko, langileei eskaintza sendo bat egiteko. Baina langileek erantzun bat behar dute. Krisiaren kontrako erantzunak elkartu zintuzteten, 2009an.
‎Alderdi Popularraren gobernuak ezarritako lan erreformak ez dauka aurrekaririk Espainiako estatuko lan harremanak arautzeko markoan, grebara deitu duten sindikatuek behin eta berriro errepikatu duten moduan. Kaleratzea erraztu eta merkatu egiten du; kontratazio berriak egiteagatik hobariak jasotzen dituzte enpresek, baina langile horiek gero kaleratzea debalde da; behin behineko lan kontratuak mugarik gabe kateatu daitezke; lan eskubide kolektiboak murrizten ditu, eta enpresek ez dute derrigorrean negoziazio kolektiboan adostutakoa ezarri; lan malgutasuna areagotzen du, eta enpresek, arrazoi objektibo gabe, lan baldintzak modu arbitrarioan aldatu ahal izango dituzte; azken baten, negoziazio kolektiboaren ahulezia ... Erreformaren xedea ez da enplegua sortzea; haren xedea da lan harremanen esparru murriztailea eta segurtasunik gabea sortzea, epe ertain eta luzean langabezia maila handiak egotea arrazoitzeko.
‎Langileak horiek ere. Pribilegiatuak, baina langileak. Taldekideen besoen artean agurtu zituzten bi hauek ere, Iruñean Raul Garcia bezala.
‎Atzoko egunkarian artikulu guztiak sinatu zituzten kazetariek, eta negoziazioei begira ez dutela sinadura greba egingo iragarri. Baina langileen gehiengoak onartu du Javier Moreno zuzendariaren dimisioa eskatzea. Langile batzordearen arabera, Morenok ez du «autoritate moralik» egunkaria zuzentzeko, joan den asteko presioen ostean.
2013
‎Horretara jarri, eta atera genuen aurrera, besterik ez dakit». Injustiziaren bozgorailu garrantzitsua izan zen Egunero, euskarazko prentsaren aldeko aldarri geldiezinaren froga fisikoa; baina langileek egindako ahaleginaren zati bat baino ez, aldi berean. Egunkaria ko langile batzordeko kidea zen orduan Ainhoa Oiartzabal; giltzarrapoak dinamika bizia abiarazi zuela dio.
‎Eta bestea, nor den egoeraren erruduna, edota grebak zer eragin izan duen. «Soldata %35 jaitsi nahi zieten; hori ezin da onartu, baina langileak eurak izan dira euren buruaren etsai nagusiak, ez direlako ados jarri erantzun bateratu bat emateko», esaten zuen batek. «Harrokeriatan ibili dira.
‎Gehiago esango genuke, eraikuntza nazionalari dagokionez gure aurkariak dira zenbait planteamendu eta borroketan. Baina langileen eskubideei dagokienez, eta gehiago kasu honetan, gure aukera garbia da. Helburuekin bat eginda elkarrekin borroka egin nahi dutenekin aurrera egin nahi dugu.
‎Hala jakinarazi du Uema Udalerri Euskaldunen Mankomunitateak. Udal liburutegietako arduradunek ez dute hizkuntza eskakizunik, Nafarroako administrazioaren eta haren mendeko erakunde autonomoen langileentzat, meritu gisa hartzen dute euskaraz jakitea, baina langileek ez dute derrigorrez euskara maila bat izan beharrik. Horrek ekartzen du herri euskaldunetan gaztelaniaz baino ez dakiten liburuzainak edukitzeko arriskua; hala saltu du Uemak.
2014
‎Demoranden dimisioak «gauzak erraztuko» dituelakoan dago Bertrand. Akziodunekin eztabaidatzen jarraituko dute, baina langile batzordeko kidea ez da fio horiek egunkariaren inguruan duten etorkizuneko proiektuaz. «Erne edukiko gaituzte».
‎Euren testigantzak ezaugarri jakin batzuk baditu, frogatzat hartzen dute; bestela, auzitan jartzen dute andreen hitza». Hamar urteotan, epaitegi espezializatuak sortu dira, baina langileei espezializazioa falta zaie. «Badaude ikastaroak, baina ez dira nahikoak.
2016
‎Baina kexu dira kalte ordainak txikiegiak direlako.Sestaon aldi baterako itxita dagoen ACBko langile batzordeko Juan Carlos Diazek ere energia faktura txikitzeko eskatu du, eta Jaurlaritza Madrilgo gobernuaren eta Europako Parlamentuaren arteko «lotura» izatea espero duela azaldu du, dumping aren kontrako neurriak Bruselan hartu behar direlako.Sei langile EtxebarriraDiazek esplikatu du Arcelor Mittalek Etxebarrin (Bizkaia) duen plantan Sestaoko ACBko sei langileri lanpostu bat eman nahi diela. Behargin finkoak hartu nahi dituzte, baina langile batzordeak nahiago du aldi baterako langileak izatea, haiek lan erregulazio dosierretik kanpo geratu direlako.Bestalde, ELAk salatu du altzairugintzako «neurri traumatikoa zuritzeko argudioak» direla bai Txinako dumping a, bai argindar faktura garestia. Euskal Herrian argindarraren kostua garestiagoa dela gezurtatu du sindikatuak, eta gogorarazi du Arcelor Mittal munduko altzairu ekoizle handiena dela, eta Txinan ere ekoizten duela altzairua.
‎Bestela esanda: mozorropeko kontratuz, baina langile haiek museoko langileak zirela zehaztu zuen epaitegiak. Museoko patronatuak eta langileek akordioa lortu zuten, eta kaleratzeak eta kalte ordainak ordaindu behar izan zizkien Artiumek kaleratutakoei.Erakundeen arduraHezkuntza departamentuarentzat aritu zen Ines Jimenez ere mozorrotutako kontratu horiekin museoan.
2019
‎Herri honetan, borroka soziala bizirik baitago; pentsiodunak kalean daude; feministak ere bai; gazteak gero eta gehiago, baita klima aldaketaren aurka ere. Langile klasea zatituta ari da, baina langile klasea bat eta bakarra da, eta aliantzak sustatu nahi ditugu erantzun hobea emateko. Zergatik ez ditugu egiten gutxieneko soldataren aldeko mobilizazioak?
‎Sindikatu honi kontrabotere leziorik ez dio inork emango, gu kontrabotere ereduaren barruan jaio eta hazi baikara. Borroka Kutxa greba horiek sustengatzeko tresna da, baina langileei eskaintzeko duguna estrategia da, eredu sindikal bat. Grebaren ondorioak arintzeko tresna da kutxa, baina baita grebaren kriminalizazioaren beste ondorioei aurre egiteko ere.
‎Egoera honek ez dizue kalte egin atal horretan.Horrek ez du LAB asebetetzen, interes korporatiboak ez direlako sekula izan gure lehentasuna. Hala balitz, urte batzuk egingo genituzke gurean zentraturik, eta elkarlanaren apologiarik egin gabe, baina langileek ez dute hori merezi, indar metaketa bat baizik.Mitxel Lakuntzaren aroa hasi da ELAn. Ematen duen bezain gaizki daude harremanak une honetan?
2020
‎Bilboko San Agustin udal eraikinean aurrez aurreko arreta ematen duten funtzionarioek uko egin diote gaur goizean ateak irekitzeari, koronabirusetik babesteko segurtasun neurri nahikorik ez dutelako, ELA sindikatuko arduradunek azaldu dutenez. Goizeko bederatziak pasatuta, udaltzainek ateak irekitzeko agindu diete, baina langileek erabaki dute bulegoetara joaten direnak ez artatzea.
‎Gatazka hasi zenetik, langileen lan baldintzak hobetzeko neurri bakar bat egon da, baina herabea izan zen, eta herrena: iazko azaroaren 8an soldaten gaineko itun bat hitzartu zuen UGTk enpresekin, baina langileen ordezkaritzaren %10 besterik ez du sindikatu horrek, eta beste sindikatuek ez zuten ontzat jo. Herrialderako lan itun oso bat lortu arte borrokan jarraitu behar dela adierazi zuten.
2021
‎Bilboko epaitegiak kaleratzeak baliogabetzat jo zituenetik, beste fase batean sartu zen gatazka. Zuzendaritzak erabaki zuen soldatak ordaindu bai, baina langile horiek ez zirela lanpostuetara itzuliko, auzibidea amaitu arte behintzat. Legez, hori egin zezakeen, baina, langileek grebari eutsiko ziotela erabaki ostean, enpresak estrategia aldatzea erabaki du.
‎Ez bakarrik erkidego mailakoei, baita probintziakoei ere, haien bidez egituratzen baitira hitzarmen gehienak. Akordio hori indarrean dago, baina Langileen Estatutuak ez du jasotzen behar bezain argi lehentasuna izan behar duela beste batzuen aurrean.
‎Azkenean, Escrivak amore eman du 35 urteekin, baina ez epea zabaltzearekin. Iradoki duenez, epe luzeagoa proposatuko dute, baina langileari eskubidea emanez kotizazio eskaseneko urteak kentzeko. Konponbide horrek pentsio asko txikituko lituzke, baina mesede egin diezaieke lan bizitza gorabeheratsua izan dutenei eta azken urteetan lana galdu dutenei.
‎Hasieran, 136 behargin kaleratzea zuen asmoa ITP Aero Castingseko zuzendaritzak, baina langile batzordeak ez zuen onartu, eta, azkenean, enplegu erregulazioaren negoziazioan akordiorik lortu gabe etorri dira 83 kaleratzeak. «Tamalgarria da, egoera hau saihesteko alternatibak egonda, enpresak 83 familiari kalte tragikoa egiten dien irtenbidea aukeratzea», esan zuen Oihana Guenaga batzordeko kideak.
‎Epe hori 35 urtera luzatzeko aukera aipatu zion Espainiako Gobernuak berak Europako Batzordeari, baina Unidas Podemoseko ministroen haserreak neurri batean atzera egitera eraman zuen. Escrivaren arabera, orain aztertzen ari diren neurria epea luzatzea da, baina langileak kotizazio txikieneko urteak kendu ahal izatea. Horrek lagundu egin diezaieke lan bizitzaren azken urteetan enplegua galtzen dutenei, eta zaintza kontuengatik edo beste batzuengatik lanaldia murriztu dutenei.
‎Nahigabetuta daude ez dakitelako nola konpondu osasun arazoak. Osasun etxeetako administrazio arloko langileek ematen diete, kasu askotan, beren arazoei eta eskaerei lehenengo erantzuna eta, sarritan, horiengan husten dute amorrua eta haserrea; hala, zentroetan gero eta erreklamazio gehiago jasotzen ari dira, baina langileek ezin izaten dituzte konpondu.
‎Ordu hartan, langile batzordeak argi adierazi zuen ez zuela onartuko zatiketarik lantaldean, eta neurri bat proposatzekotan, langile guztiak aintzat hartzeko eskatu zion enpresari. Izan ere, EAEko Auzitegi Nagusiak lan erregulazioa indargabetu, eta kaleratu asmo zituen langileak berriz hartzera behartu zuenean, enpresak erabaki zuen soldatak ordaindu bai, baina langileak ez zirela itzuliko lanpostuetara. Modu horretan, justifikatu nahi zuen langile horien beharrik ez zuela.
‎Lurraldeko «hitzarmen duin bat» eskatzeko eta beren lan baldintzak duintzeko, ELAk, LABek, CCOOk eta UGTk deitu zuten atzo grebara, baina langileek dagoeneko bi urte daramatzate borrokan. Urrats batzuk egin dituzte, baina, oraingoz, ez dute nahi bezalako emaitzarik izan.
‎Kybse Ororbiako fabrikan 103 langile kaleratzeko lan erregulazioko espedientea aurkeztu zuen iragan astean. COVID krisiaren ondorioz, salmentak %60 jaitsi zirela arrazoitu zuen, baina langileen batzordeak mehatxu egin zuen ostegunetik aurrera grebara deituko zutela. Igandean, posta elektroniko bidez, zuzendaritzak jakinarazi zuen kaleratzeen inguruko dosierra kendua zuela.
2022
‎Izan ere, Espainiako Auzitegi Gorenak zer erabaki zain daude langileak. EAEko Auzitegi Nagusiak, iazko apirilean, kaleratzeak legezkoak zirela ebatzi zuen, baina langileek uste dute ez direla justifikatuak. Horregatik, helegitearen aldeko epaia espero dute.
‎09:00etatik 14:00etara bankuko langile batekin zuzeneko tratu izatea exijitu dute, eta egin nahi duten operazioa haren bitartez gauzatzea. Leihatilan edo kutxa automatikoan izan daiteke, baina langilearen laguntzarekin. Espainiako Gobernuak eta bankuen Espainiako hiru patronalek adineko bezeroei ematen zaien tratua hobetzeko adostu duten dekalogoko lehen neurria da, eta, ziur asko, ageriko eraginik handiena izango duena.
‎Bazkideek bakarrik izango dute partidetara joateko aukera. Taldeak, baina, telebista emanaldiengatik dirua jasoko du aurrerantzean ere, baina langileen soldatak ordaintzen jarraitzeko erabiliko dute diru hori.
‎Ez dut ulertzen sindikalismoa ez egotea behar duten toki horretan. Horrek ez du esan nahi sindikatu batek bere balioen esentzia galdu behar duenik, baina langile klaseak behar du bere ordezkariak langileen auziak eztabaidatzen diren mahaietan egotea. Ez dut ulertzen euskal sindikatu batzuk Lanbiden, Osalanen edo Elkarrizketa Sozialaren mahaian ez egotea.
‎Gure proposamena akordioak lortzeko izango da». Carolina Perez Toledo Cebek Bizkaiko patronalak nabarmendu du enpresak prest daudela negoziazio kolektiboan «ahalegina» egiteko, baina langileek eta haien ordezkariek ere egin lituzketela. Patronalak nabarmendu du gaur egun 13.000 enpresatako lan hitzarmena negoziatzen ari direla, eta 125.000 langileri eragiten dietela.
‎Gure proposamenak akordioak lortzeko izango dira». Carolina Perez Toledo Cebek Bizkaiko patronaleko presidenteak nabarmendu du enpresak prest daudela negoziazio kolektiboan «ahalegina» egiteko, baina langileek eta haien ordezkariek ere egin lituzketela. Patronalak azaldu du egun 13.000 enpresatako lan itunak negoziatzen ari direla, eta 125.000 langileri eragiten dietela.
‎Azken hogei hilabeteetan negoziazioetan aritu dira NewsGuild sindikatuko ordezkariak eta enpresako zuzendaritza, eta langileen ordezkariek iragarri zuten grebara joko zutela akordiorik ixten ez bazen. Sindikatuak kritikatu du azkenaldian enpresak milioi euro ugari gastatu dituela negozio berrietan eta akzioetan, baina langileentzat hobekuntzak ez direla inflazioaren araberakoak izan; 2020tik soldatak ez direla igo ohartarazi dute, eta, bitartean, inflazioak markak hautsi dituela. Langileen ordezkariek diote badela garaia kudeatzaileek kazetarien balioa aintzat hartuko duen eskaintza egiteko.
2023
‎Erreformaren bidez erretiroa hartzeko adina 64 urtera gibelatzea da Emmanuel Macron Frantziako presidentearen asmoa, baina langile gehienek hori baino gehiago egin dute pentsio osoa lortzeko 43,5 urte sari direlako. Hori da Christophe Briseren kasua.
‎«Gutun bidez, erabiltzaileei kuotak igoko dizkietela jakinarazi diete, esanez soldatak igoko dituztela negoziazioaren ondorioz, baina ez dago halakorik. %6, 5 artean handituko dituzte kuotak, hilabeteko 300 euro inguru, baina langileen baldintzak ez dira hobetu. Horrelako argudioak erabiltzea oso mingarria da, gezurra baita», adierazi du Ainhoa Tirapu Eskuinaldeko arlo soziosanitarioko arduradunak.
‎«Gutun bidez, erabiltzaileei kuotak igoko dizkietela jakinarazi diete, esanez soldatak igoko dituztela negoziazioaren ondorioz, baina ez dago halakorik. %6, 5 artean handituko dituzte kuotak, hilabeteko 300 euro inguru, baina langileen baldintzak ez dira hobetu. Horrelako argudioak erabiltzea oso mingarria da, gezurra baita», adierazi du Ainhoa Tirapu Eskuinaldeko arlo soziosanitarioko arduradunak.
‎Enpresarien kezken artean, lan kostuen igoera bai, baina langileen erosteko ahalmenaren galera agertu ere ez da egiten. Horri buruz, Aierzak dio enpresari guztiak daudela kezkatuta inflazioarekin, baita orokorrean produkzio gastu igoerarekin ere.
‎sindikatuak nola ulertzen dituzten, feminismoa, euskara ere bai... Baina langile klasearen aldarria eta prekaritatearen salaketa hor dago, hori garrantzitsua da. Politikan eta arlo sozialean gertatzen dena da ia ez dagoela espazio hutsik.
‎Gutxieneko ordezkaritza sindikala duten sindikatuek antolatu badute ere —ELA, LAB, CGT eta ESK—, ia erabatekoa da greba. Izan ere, sindikatu nagusiek —CCOO, UGT, CSIF eta CCM— greba ez babestea erabaki zuten, baina langileak deitzaileen alde egiten ari dira.
‎CCOOko idazkari nagusi Loli Garciaren arabera, sindikatuek ezarritako helburuen «zati handi bat» hartzen du barne Michelinen proposamenak. Baina langileek esan dute hitzarmen bat adosteko nahikoa den edo ez. Bozketan, gainera, pisu handia izango du Gasteizko lantegiak.
‎Urtero bezala, sanferminetako barrakak muntatu dituzte han. Baina langileek esan zuten eguraldiaren ondorioz, ohi baino jende gutxiago joan dela.
‎Ez dute honaino etorri nahi». Barrakak 12:00etan irekitzen dira, eta 03:00ak arte daude, baina langileak esan zuen askotan su festa bukatzean atrakzioa ixten duela.
‎«Kontuan izan behar da txanden aldaketa, zereginen areagotzea, baita lan kargari dagozkion erabakiak enpresaren beharren arabera moldatu direla ere». Salatu dutenez, enpresaren beharrak aintzat hartu dira, baina langileen egoera ez. «Negoziatu gabe egin dute hori guztia, eta langileek ordainetan ezer jaso gabe».
‎Garcia Quiñonesek ere aztertu du gaia: «Kasu batzuetan, enpresari erabiltzen duen algoritmoa eskatzea sekretu profesionalaren aurka joan daiteke, baina langileen aurkako joera bat ikusten bada, azalpen zehatzak eska dakizkioke». Adibide batekin hobeto azaldu daiteke.
‎Kontrara, «estatu burgesen menpekotzat» jo dituzte: «Europako oligarkia finantzarioaren programarekin lerrokatu dira, eta, herritarroi promesa faltsuak saltzen dizkigute, baina langileon adierazpen politiko independenteak oztopatzeko funtzioa betetzen ari dira».
‎Euskaldunon Egunkaria itxi zuten, baina langileek egun berean sortu zuten Egunero lehenengo eta BERRIA gero. Oldarraldiaren aurrean, erantzuna iritsi zen.
‎Ostiralean Siemens Gamesako zuzendaritza Madrilen bildu zen sindikatuekin lasaitasuna emateko asmoz, baina langileen ordezkariak ez dira fio. Izan ere, astearteko agerraldiak dena airean utzi du.
‎«Zuzendaritzaren erabaki txarren ondorioz gaude egoera honetan», salatu du Jose Luis Taboada Microdecoko batzordeko buruak. «Bideragarritasun plan bat dago, baina langileak kaleratzea da haren konponbide bakarra. Orain 52 langile gara, baina azken erregulazioan 35 kide kaleratu dituzte; tartean, emakume guztiak.
‎Aukera gehiago dago kalteak izateko. Baina langileek beti esaten dute greba ez dela haien gutizia, ez dutela egiten nahi dutelako, beste aukerarik ez dutelako baizik. Grebaren luzerarekin zerikusia du kalte psikologikoak?
Emaitza gehiago eskuratzen...
Loading...
Aldaerak
Lehen forma
Argitaratzailea
Konbinazioak (2 lema)
Konbinazioak (3 lema)
Urtea

Bilaketarako laguntza: adibideak

Oinarrizko galderak
katu "katu" lema duten agerpen guztiak bilatu
!katuaren "katuaren" formaren agerpenak bilatu
katu* "katu" hasiera duten lema guztiak bilatzen ditu
!katu* "katu" hasiera duten forma guztiak bilatzen ditu
*ganatu "ganatu" bukaera duten lema guztiak bilatzen ditu
!*ganatu "ganatu" bukaera duten forma guztiak bilatzen ditu
katu + handi "katu" eta "handi" lemak jarraian bilatu
katu + !handia "katu" lema eta "handia" forma jarraian bilatu
Distantziak
katu +3 handi "katu" eta "handi" lemak 3 elementuetako distantzian bilatu
katu +2 !handia "katu" lema eta "handia" forma 2 elementuetako distantzian bilatu
katu +2 !handi* "katu" lema eta "handi"z hasten diren formak 2 elementuetako distantzian bilatu
Formen konbinazioa desberdinak
bero + handi | asko "bero" lema eta jarraian "handi" edo "asko" lemak bilatu
bero +2 !handi* | !asko* "bero" lema eta jarraian "handi"z edo "asko"z hasten diren formak
!bero + handi|asko|gutxi|txiki "bero" forma eta jarraian "handi", "asko", "gutxi", "txiki" lemak
Ezaugarri morfologikoekin
proba + m:adj "proba" lema eta jarraian adjketibo bat
proba +2 m:adj "proba" lema eta bi hitzetako distantziak adjektibo bat adjketibo bat
bero + handi|asko + m:adi "bero" lema jarraian "handi" edo "asko" eta jarraian aditz bat
proba + m:izearr-erg "proba" lema eta ergatibo kasuan dagoen izen arrunta

Ezaugarri morfologikoak

KATEGORIA
adb adberbioa
adi aditza
adilok aditz-lokuzioa
adj adjektiboa
det determinatzailea
ior izenordaina
izearr izen arrunta
izepib pertsona-izena
izelib leku-izena
izeizb erakunde-izena
lbt laburtzapena
lotjnt juntagailua
lotlok lokailua
esr esaera
esk esklamazioa
prt partikula
ono onomatopeia
tit titulua
KASUA
abs absolutiboa
abl ablatiboa
ala adlatiboa
ban banatzailea
dat datiboa
des destinatiboa
erg ergatiboa
abz hurbiltze-adlatiboa
ine inesiboa
ins instrumentala
gel leku-genitiboa
mot motibatiboa
abu muga-adlatiboa
par partitiboa
psp postposizioa
pro prolatiboa
soz soziatiboa
MUGATASUNA/NUMEROA
mg mugagabea
ms mugatu singularra
mp mugatu plurala
mph mugatu plural hurbila
ADITZ MOTA
da da
du du
dio dio
zaio zaio
da-du da-du
du-zaio du-zaio
dio-zaio dio-zaio
da-zaio da-zaio
du-dio du-dio
da-zaio-du da-zaio-du
da-zaio-du-dio da-zaio-du-dio

Euskararen Erreferentzia Corpusa Euskararen Erreferentzia Corpusa (EEC)
© 2025 Euskaltzaindia