Bilaketa
dist.
non
lema/forma
nola
bilaketa
kategoria
Iragazkiak

Emaitzak: 20

2001
‎Guztira, 1.891 ezbehar hil ziren; 1999an, berriz, 1.572 izan ziren, CCOOk egindako txosten baten arabera. Laneko Osasuneko arduradun sindikala, Joaquín Nieto, kezkatu egin zen; izan ere, duela bost urte Arriskuen Prebentzioari buruzko Legea indarrean sartu zenetik, laneko baja eragin zuten istripuen kopurua %51, 79 igo da, “herrialdeko ekonomia baino hiru aldiz gehiago”, eta azpimarratu zuen laneko segurtasunik eza “Espainiako irakasgai nagusia dela oraindik”. Bestalde, iaz gertatutako 1.891 istripu hilgarrietatik 758 bidean gertatu zirela adierazi zuen.
2005
‎Horiek aztertu eta, azkenik, onena aukeratzen da. Fase horiek oso garrantzitsuak dira, horiek gauzatzeak etorkizunean sukaldeen kudeaketarekin zerikusia duten alderdi guztiak hipotekatuko baititu, hala nola, gastronomikoak, ergonomikoak, produktiboak edo laneko segurtasunari dagozkionak; eta, jakina, baita higienikoak ere. Noizean behin, proiektua egiten den bitartean, alderdi horietako batzuk higienearen eskakizunekin talka egin dezakete.
‎diru sarreren hazkundea ez da nahikoa soilik belaunaldien arteko pobrezia ez pasatzeko, baizik eta aberastasuna gutxi batzuetan metatzera eraman dezake. Globalizazioaren ondorioz, desberdintasunak mantendu egin dira bai herrialdeen artean, bai ekonomia nazionalen barruan, eta horrek, besteak beste, enpleguan, laneko segurtasunean eta soldatetan islatzen du. Herrialde askotan, langabezia oso handia da oraindik, eta eragin handiagoa du gazteen artean; beraz, munduan dauden 186 milioi langabeetatik %47 gazteak dira.
‎Hori gertatzen bada, hornidura eten egin behar da obrak hasi aurretik. Hala ere, neurri hori komenigarria da beti laneko segurtasuna areagotzeko. Trenkadan hodirik edo kablerik ez dagoen arren, ixteko giltza itxi eta hornidura elektrikoa mozteak estualdi bat baino gehiago saihets ditzake.
2006
‎Lan Ikuskaritzak 37.949 arau hauste akta egin zituen iaz, laneko segurtasun eta osasun arloko arauak ez betetzeagatik. Isunen zenbatekoa 117 milioi eurotik gorakoa izan zen, baina zenbateko horren %10 bakarrik bildu zen, Langile Komisioen (CCOO) datuen arabera.
‎OSHAko zuzendariak nabarmendu zuen bere erakundearen zeregina “informazioa bildu, prozesatu eta zabaltzea” dela. Laneko arriskuak murrizteko formularik onenari dagokionez, adierazi zuen Suedian duela 80 urtetik Gobernuaren, sindikatuen eta enpresaburuen artean egindako akordioek eragin dutela laneko segurtasun eta osasun egoera onena duen munduko herrialdea izatea. Horixe da Agentzian ezarri beharreko eredua, non hiru estamentu horien ordezkariak baitaude, nabarmendu zuen.
‎Horixe da Agentzian ezarri beharreko eredua, non hiru estamentu horien ordezkariak baitaude, nabarmendu zuen. Egoitza Bizkaiko hiriburuan duen OSHAren lehentasunen artean, Takalak nabarmendu zituen bazkide berriak, ezbehar maila handiagokoak; sortzen ari diren arriskuak atzematea eta prebenitzea, edo laneko segurtasuna eta osasuna beste politika batzuetan sartzea, hala nola generoan, ingurumenean, diseinuan eta abarretan. Era berean, adierazi zuen etorkinen segurtasuna babesten saiatuko dela, eta eremu horretan uste du EBk ez duela behar adina neurri hartu, ahalegin handiak egin arren.
2007
‎Horren ondorioz, adin tarte horretako langileek “beren osasuna arriskuan jartzen dute”. Europako txostenean aipatzen diren beste faktore batzuk lan esperientzia eta “heldutasun fisikoa eta psikologikoa, eta laneko segurtasun eta osasun gaietan sentsibilitaterik ez izatea” dira. Txosten beraren arabera, eraikuntzan gertatzen dira lan istripu gehien.
2009
‎Pakete horiek tradizionalak baino malguagoak dira, baina horiek emateko diru sarrera eta laneko segurtasun jakin batzuk behar dira.
2010
‎Iritzi horiek ez dira oso baikorrak, baina Europako batezbestekoa baino hobeak dira,% 23k bakarrik uste baitu lan aukera onak dituela,% 49k ez ditu hain onak ikusten, eta% 24k uste du txarrak direla. Espainiarren kezka nagusiei dagokienez, azterlanak langabezia eta laneko segurtasuna aipatzen ditu, lehenik inkestatutakoen %23k aipatuak, eta ekonomia %20k, zorrak aipatzen dituen %7ak. Nielsen-en arabera, Espainia da lan egonkortasunari buruzko kezka handiena duen Europako herrialdea; izan ere, inkestatuen% 23k aipatzen du kezka handiena, eta% 16k aipatzen du bigarren tokian.
2012
‎Nola murriztu behar ez diren gastuak Irudia: Steve Woods Krisi ekonomikoak, soldaten prekarietateak, laneko segurtasunik ezak eta langabezia handitzeak espainiar asko gero eta soldata, paga edo pentsio baxuagoekin bizirautera behartzen dute, eta, beraz, familien batez besteko diru sarrerak hilabetez hilabete murrizten dira. BEZaren igoerak Estatuko kutxa ezagunetan duen eragina ia berehalakoa bada ere, ondorio negatibo nagusietako bat kontsumoa ahultzea eta ekonomia moteltzea da.
‎Funtzionario bat ez ordaintzeko arriskua enpresa pribatuko langileen artean baino txikiagoa da Gainera, azken hilabeteetan, estatuko langile kopurua murriztu egin da, eta gainezka egin du administrazio publikoek, aurrekontuaren% 10etik gorako erorketak jasaten dituztenean, lan kontratuko langile publikoen kaleratze kolektiboak aplikatzeko aukerarekin. Funtzionarioentzako mailegu batzuk Nolanahi ere, funtzionarioek oraindik ere laneko segurtasun handiagoa dute, eta, horren ondorioz, ez ordaintzeko arriskua enpresa pribatuko langileen artean baino txikiagoa da. Faktore hori oso kontuan hartzen dute finantza erakundeek, eta, horregatik, bezero berri gisa hartzen saiatzen dira, sustapen bereziak eskainiz, batez ere mailegu pertsonalei eta hipotekei dagokienez.
‎Euriborraren jaitsierak kaltetuak 2012an emandako hipoteka kopurua erortzen ari da. Bankuek herritarren pobretzea, laneko segurtasunik eza eta diru iturria ixtea funtsezkoak izan dira hori gertatzeko. Baina, gainera, hipoteka kreditu bat izenpetzeko baldintzak betetzen dituztenek, duela urtebete baino gutxiago kontratatu zutenek baino baldintza okerragoetan egingo dute.
‎Langileak lagundu egin behar du helburu horiek lortzen, konpainiaren engranajerako ezinbesteko pieza bihur dadin. 5 Helburuak betetzea Enpresaren funtzionamendurako ezinbesteko pieza izatea da laneko segurtasuna bermatzeko eta enplegua mantentzeko bermerik handiena. Prozesu horrek denbora, dedikazioa eta konpromisoa eskatzen ditu, helburuak ezagutu eta bete, behar berrietara egokitu eta ezagutza berriak bereganatu.
‎Bezeroekiko eta beste alderdi interesdun batzuekiko harremana. Erakundeak jakin behar du nortzuk diren bere zerbitzuak edo produktuak jasotzen dituzten pertsonak, taldeak eta erakundeak, haietan oinarrituko baita kalitate sistema. Definizio horretatik abiatuta, besteak beste, produktuaren eta zerbitzuaren kalitatea eta hartzaileen bizi kalitatea, giza eskubideak, laneko segurtasuna eta osasuna edo ingurumenaren babesa aipatuko dira. Legezko betebeharrak.
2015
‎Irudia: Edurne Soybean Board 5 Lan istripuak Etxeko langile baten lana etxe batean egiten bada ere, eta ez bulego batean, laneko segurtasun eta osasun baldintzak eta lanaldian gertatzen diren istripuak bermatu behar dira, izan ere, etxean izan arren, lan istriputzat jotzen dira. Etxebizitzaren jabeari edo haren familiari gertatzen zaion istripu bat ez da lanekoa, baina ezbehar hori etxeko langilearentzat bai, lan egiten duen bitartean gertatzen bada.
2017
‎CAMFiC erakundearen arabera, kalitatezko loaldia izateak eta une egokian lo egiteak lagundu egiten du buru osasun ona eta osasun fisiko ona izaten, hobetu egiten du bizi kalitatea eta berdin bide segurtasuna eta laneko segurtasuna ere.
2021
‎Alegia, enpresak eskubidea du enplegatua kutsatuta dagoen ala ez jakiteko, “beharrezkoak diren kontingentzia neurriak ezarri ahal izateko”. Laneko segurtasuna zaintzeko legezko betebeharra Covid proba bat egitea laneko osasuna eta segurtasuna zaintzeko modu bat da, eta enpresaburuek eta langileek laneko segurtasuna zaindu behar dute, besteak beste, eta halaxe ezartzen du Laneko Arriskuen Prebentzioari buruzko Legeak: Enpresaburua.
‎Langileak. Halaber, beren laneko segurtasuna eta osasuna zaintzeko betebeharra dute, bai eta beren osasun egoeran eragina izan dezaketen pertsona guztiena ere. Lankideak (edo bezeroak) kutsa ditzakezun lanpostu batean lan egiten baduzu, enpresak test bat egitea erabakitzen badu “egungo pandemia egoera berezian”, egin behar duzu.
2022
‎Irizpide bakoitzak adierazle multzo bat du, entitate batek lortu eta mantendu behar duen errendimendu maila definitzen duena. Adierazle horien artean daude haurren lana, giza eskubideak, ordainsaria, laneko segurtasuna, bereizkeriarik eza, atsedenaldiak bermatzea, prestakuntza, azterketa medikoak, ostatu duina edo ontziko osasungarritasun neurriak. Adierazle horien baturak neur daitezkeen errendimendu atalaseak adierazten ditu.
Emaitza gehiago eskuratzen...
Loading...

Bilaketarako laguntza: adibideak

Oinarrizko galderak
katu "katu" lema duten agerpen guztiak bilatu
!katuaren "katuaren" formaren agerpenak bilatu
katu* "katu" hasiera duten lema guztiak bilatzen ditu
!katu* "katu" hasiera duten forma guztiak bilatzen ditu
*ganatu "ganatu" bukaera duten lema guztiak bilatzen ditu
!*ganatu "ganatu" bukaera duten forma guztiak bilatzen ditu
katu + handi "katu" eta "handi" lemak jarraian bilatu
katu + !handia "katu" lema eta "handia" forma jarraian bilatu
Distantziak
katu +3 handi "katu" eta "handi" lemak 3 elementuetako distantzian bilatu
katu +2 !handia "katu" lema eta "handia" forma 2 elementuetako distantzian bilatu
katu +2 !handi* "katu" lema eta "handi"z hasten diren formak 2 elementuetako distantzian bilatu
Formen konbinazioa desberdinak
bero + handi | asko "bero" lema eta jarraian "handi" edo "asko" lemak bilatu
bero +2 !handi* | !asko* "bero" lema eta jarraian "handi"z edo "asko"z hasten diren formak
!bero + handi|asko|gutxi|txiki "bero" forma eta jarraian "handi", "asko", "gutxi", "txiki" lemak
Ezaugarri morfologikoekin
proba + m:adj "proba" lema eta jarraian adjketibo bat
proba +2 m:adj "proba" lema eta bi hitzetako distantziak adjektibo bat adjketibo bat
bero + handi|asko + m:adi "bero" lema jarraian "handi" edo "asko" eta jarraian aditz bat
proba + m:izearr-erg "proba" lema eta ergatibo kasuan dagoen izen arrunta

Ezaugarri morfologikoak

KATEGORIA
adb adberbioa
adi aditza
adilok aditz-lokuzioa
adj adjektiboa
det determinatzailea
ior izenordaina
izearr izen arrunta
izepib pertsona-izena
izelib leku-izena
izeizb erakunde-izena
lbt laburtzapena
lotjnt juntagailua
lotlok lokailua
esr esaera
esk esklamazioa
prt partikula
ono onomatopeia
tit titulua
KASUA
abs absolutiboa
abl ablatiboa
ala adlatiboa
ban banatzailea
dat datiboa
des destinatiboa
erg ergatiboa
abz hurbiltze-adlatiboa
ine inesiboa
ins instrumentala
gel leku-genitiboa
mot motibatiboa
abu muga-adlatiboa
par partitiboa
psp postposizioa
pro prolatiboa
soz soziatiboa
MUGATASUNA/NUMEROA
mg mugagabea
ms mugatu singularra
mp mugatu plurala
mph mugatu plural hurbila
ADITZ MOTA
da da
du du
dio dio
zaio zaio
da-du da-du
du-zaio du-zaio
dio-zaio dio-zaio
da-zaio da-zaio
du-dio du-dio
da-zaio-du da-zaio-du
da-zaio-du-dio da-zaio-du-dio

Euskararen Erreferentzia Corpusa Euskararen Erreferentzia Corpusa (EEC)
© 2025 Euskaltzaindia