2002
|
|
Lan eskaintzaren azterketari hasiera emateko, Hego Euskal Herriko joerademografikoak aipatuko ditugu. Ondoren lan merkatuaren eta birprodukzio
|
lanaren
arteko harremanak aztertuko ditugu, bereziki emakumeengan duten eraginaazpimarratuz, eta bukatzeko, migrazioei buruzko zenbait aipamen egingo ditugu.
|
2004
|
|
Enpresa kapitalistetan, kapitala eta
|
lanaren
arteko harremana, euren artekoaurkakotasunean oinarritzen da: pertsonaren lanak izaera instrumentala dauka, etaerakundearen boterea eta erabaki ahalmena kapitalaren menpe dago.
|
|
pertsonaren lanak izaera instrumentala dauka, etaerakundearen boterea eta erabaki ahalmena kapitalaren menpe dago. Dakigun bezala, kooperatiben barnean, kapitala eta
|
lanaren
arteko harremana bestelakoa da: lanada elkarte kooperatiboaren ardatz, jaun eta xede.
|
2009
|
|
enplegua, mugikortasuna eta EBren zabaltzea? Gai horien arteko asko negoziazio kolektibotik eta kapitalaren eta
|
lanaren
arteko harremanen esparrutik kanpo geratzen dira argi eta garbi. Eta horrek, berez, zalantzan jartzen du gizarte elkarrizketaren gaur eguneko egituraketa Europa mailan.
|
|
Labur esanda, enpresa barruko kapitalaren eta
|
lanaren
arteko harremanarekin loturiko esparruak dira enplegugileen eta sindikatuen arteko negoziazioan daudenak. Eta, gehienetan, politika ekonomikoaren gainerako esparruak, kontsulta hutsaren kontzeptuaren barruan geratzen dira.
|
|
Aretoaren behar horren adibide, Adnan Yildizek komisariotzako bekarako proposatutako There is no audience erakusketa da. Horrek arte garaikidearen publikoari buruz hitz egin omen nahi digu, ikuslea eta
|
lanaren
arteko harremanaren izaera aztertuz. Hala ere, espazioa eta lanak ikusita, saiakera erretoriko batean geratzen da asmoa, despotismo ilustratu batean:
|
2017
|
|
Kapitalaren eta
|
lanaren
arteko harremanean, kapitalak sekulako boterea hartu du, bai kontrataziorako, bai lan baldintzak inposatzeko, eta baita langileak kaleratzeko ere. Hiru esparru horietan patronalak lortu ditu erraztasun guztiak.
|
|
Alkimia soziala zen, eta metal arruntak urre bihurtzen ez bazituen ere, gorputz indarrak lan indar bihurtzen zituen. Kapitalismoak gorputzaren eta lanaren artean txertatu zuen harreman bera ere hasita zegoen gorputzaren eta
|
lanaren
arteko harremana kontrolatzen. Lana mugarik gabe gara zitekeen indar dinamiko gisa agertzen hasia zen aldi berean, gorputza bizigabe bezala ikusten zen, borondateak soilik mugi zezakeen materia antzu gisa.
|
|
Horregatik esku hartu behar du etengabe estatuak lehia horren sorreran, lehia askea ahalbidetuko duten baldintzak eratzeko (Sassen, 2008, 2013; Harvey 2003, 2007). Zentzu horretan, gobernugintza neoliberala estatuek ezartzen dute, estatuen gainean ezartzen da, estatuen bidez (Joseph, 2014); izan ere, besteak beste, kapitalismoa eta kapitalaren eta
|
lanaren
arteko harremana ezin direlako soil soilik merkatu harremanen bitartez erreproduzitu, zeren lan indarra fikziozko produktu bat baita (Polanyi, 2001) eta ezin baita soldaten eta lan merkatuaren bitartez erreproduzitu.
|
2018
|
|
Euskal ekonomiaren eta gizartearen erronkak. Arangurenek lehiakortasunerako eta ongizaterako erronkak xehetuko ditu; Julio, ordea, teknologia eta gizartearen eta
|
lanaren
arteko harremanaz arituko da. Ondoren, mahaiaren bueltan izango dira bi horiekin batera Imanol Esnaola (Gaindegiako Koordinatzailea), Sebastian Zurutuza (Gipuzkoako Foru Aldundiko Kudeaketa Estrategia zuzendari nagusiarekin), Ixaka Egurbide (IMHko zuzendaria) eta Iker Barrena (Hispavista Labseko zuzendari exekutiboa). Bigarren atalean, eraldaketa digitalean eta lanaren etorkizunean jarriko da fokoa honako galdera erantzuteko:
|
|
Euskal ekonomiaren eta gizartearen erronkak". Arangurenek lehiakortasunerako eta ongizaterako erronkak xehetuko ditu; Juliok, ordea, teknologia eta gizartearen eta
|
lanaren
arteko harremanaz jardungo du. Ondoren, mahaiaren bueltan izango dira horiekaz biekaz batera Imanol Esnaola (Gaindegiako Koordinatzailea), Sebastian Zurutuza (Gipuzkoako Foru Aldundiko Kudeaketa Estrategia zuzendari nagusia), Ixaka Egurbide (IMHko zuzendaria) eta Iker Barrena (Hispavista Labseko zuzendari exekutiboa).
|
2023
|
|
Horrela, behin betiko urratsa eman zedin, estatu desberdinetako gobernuak jabetu behar izan ziren gizarte auzia bidegabeko egitura sozioekonomikoaren ondorio zela, eta euren jardunaren oinarri ez zirela izan behar gizarte auziaren agerpenak, baizik eta gizarte auziaren arrazoiak. Estatuak egoeraren jakitun egin zirenean, eta estatuek kapitalaren eta
|
lanaren
arteko harremanak orekatzeko neurriak hartu zituztenean, gizarte bakeari eta estatus quoari eusteko xedearekin, lan zuzenbidea sortu zen, esan bezala, lan kontratua abiapuntutzat hartuz, beraren erakunde nagusi gisa.
|
|
Hain zuzen ere, azken horri erreparatu zion 1583tik 1587rako artikuluetan," Morroiek eta alokairupeko langileek egindako zerbitzua" izenburuarekin. Eta artikulu horiek besterik ez zituzten jaso kapitalaren eta
|
lanaren
arteko harremanak arautzeko manuak, hiru egoera bereiziz: etxeko zerbitzarien errentamendua, nekazaritzako zerbitzuen errentamendua eta industria zerbitzuen errentamendua (industria zerbitzuen artean esanbidez aipatu ziren eskulangileak, artisauak eta gainerako alokairukoak).
|
|
O 1 883ko abenduaren 5eko Dekretua, langileriaren ongizatearentzat interesgarriak diren gaiak eta kapitalaren eta
|
lanaren
arteko harremanetan eragina duten gaiak aztertzeko batzordea eratzekoa. Arau horren Zioen Azalpenetan argiro antzeman daiteke gizarte auziak eragindako beldurra.
|
|
Aitzitik, arau horren inguruan ñabardura garrantzitsu bat egin behar da; izan ere, beldurraren hizkuntza erabiltzeari buruz aipatu berri dena gorabehera, arau horren Zioen Azalpenaren arabera, bazirudien langileriaren gehiengoak onartzen zuela Gobernuak esku hartzea. Hain zuzen ere, langileriaren beharrizanak sakon ezagutzeko, eta beharrizan horien araberako legeak egiteko, langileriaren ongizatearentzat interesgarriak diren gaiak eta kapitalaren eta
|
lanaren
arteko harremanetan eragina duten gaiak aztertzeko batzordea sortu zen. Batzorde hori Gizarte Eraldaketen Batzordea izan zen, eta 1903ko apirilaren 23ko Errege Dekretuaz geroztik, Gizarte Eraldaketen Institutua.
|