|
2005
|
|
|
Alde horretatik, eta horren aurrean, esan daiteke estatu kideek ahalmen mugatuak besterik ez dituztela mantenu osagarri horien merkaturatzea murrizteko. Hala, Zuzentarauak berak eskatzen du produktu baten komertzializazioa murrizteko asmoa
|
duen
estatu kideak, Zuzentarau horretan xedatutakoaren arabera, zehatz mehatz egiaztatu behar duela produktu hori erabiltzea arriskutsua dela giza osasunerako. Hori dela eta, epaiak ondorioztatzen du kasuan kasuko estatu kideko biztanleen nutrizio premia ez dagoela egiaztatze hutsa ez dela nahikoa arrisku hori dagoela frogatzeko, eta ez lukeela justifikatuko, berez, beste estatu kide batean legez fabrikatutako edo merkaturatutako elikagaiak edo elikadura osagarriak merkaturatzeko erabateko debekua.
|
|
2006
|
|
|
Hala ere, kasu batzuetan, inportatuko diren produktuek baldintza gehigarriak betetzea eska dezakete estatu kideek. Kontrolen ardura
|
duen
estatu kideak baldintza nazional osagarri horiek kontuan hartu behar ditu kontrol horiek egitean. Hirugarren herrialdeetatik datozen produktuak kontrolatzeko Europar Batasuneko arauak oso zorrotzak dira, eta ez EB xede duten produktuetarako bakarrik.
|
|
2007
|
|
|
Espainiaren kasuan, eta Konstituzio Auzitegiak abenduaren 20ko 252/ 1988 KAEn ezarritako moduan, estatuaren eta autonomia erkidegoen barne lankidetza eska dezake horrek. Ezarritako epea igaro ondoren zuzentaraua horretarako betebeharra
|
duen
estatu kideak garatu ez badu edo modu osatugabe edo akastunean egin badu, Luxenburgoko Auzitegiko jurisprudentziak ezarri du, argia eta xehatua bada, zuzenean aplikatu daitekeela (EEANE hauek: 1982ko ekainaren 19koa. Becher kasua?, 1986ko otsailaren 26koa. Marshall kasua?, eta 1989ko ekainaren 22koa. Fratelli Costanzo versus Milango Udala?);
|
|
2008
|
|
|
Batzar Nagusiak ondoko arauek aginpide zehatzak ematen dizkioten gaietan hartuko ditu erabakiak: Araudi hau SCEk helbidea
|
duen
Estatu kidearen legediaren arauak 2003/ 72/ CE Direktibaren arabera harturik Batzar Nagusiak erabakiak hartuko ditu ere EKEren egoitza dagoen Estatu kidearen Zuzenbidea ezargarria duen kooperatiba bateko Batzar Nagusiari dagokion aginpidearen barruan dauden gaietan.
|
|
2010
|
|
|
Hitzarmen hau berresten
|
duen
estatu kide orok bere gain hartzen du hori aplikatzeko betebeharra, metropoliaz besteko lurraldeetan, Lanaren Nazioarteko Erakundeko Konstituzioaren xedapenekin bat etorriz.
|
|
|
1 Hitzarmen hau berretsi
|
duen
estatu kide orok hori salatu ahal izango du, hitzarmena estreinakoz indarrean jarri zenetik zenbatzen hasi eta hamar urteko epealdia amaitu ondoren, Lanaren Nazioarteko Bulegoko zuzendari nagusiari salaketa hori erregistratzeko akta komunikatuz. Salaketak ez du ondorerik izango, salaketa erregistratu eta urtebete igaro arte.
|
|
|
2 Hitzarmen hau berretsi
|
duen
estatu kide orok, aurreko paragrafoan aipatu hamar urteko epealdia amaitu ondoren, urtebeteko epean artikulu honetako salaketa eskubidea egikaritzen ez badu, beste hamar urtez bete du hitzarmena, eta, aurrerantzean, hitzarmena salatu ahal izango du hamar urteko aldi bakoitza amaitzean, artikulu honetan ezarritako baldintzetan.
|
|
2011
|
|
|
1.Hitzarmen hau berretsi
|
duen
estatu kide orok hori salatu ahal izango du, hitzarmena estreinakoz indarrean jarri zenetik zenbatzen hasi eta hamar urteko epealdia amaitu ondoren, Lanaren Nazioarteko Bulegoko zuzendari nagusiari salaketa hori erregistratzeko akta komunikatuz.Salaketak ez du ondoriorik izango, salaketa erregistratu eta urtebete igaro arte.
|
|
|
2.Hitzarmen hau berretsi
|
duen
estatu kide orok, aurreko paragrafoan aipatu hamar urteko epealdia amaitu ondoren, urtebeteko epean artikulu honetako salaketa eskubidea egikaritzen ez badu, beste hamar urtez bete du hitzarmena, eta, aurrerantzean, hitzarmena salatu ahal izango du hamar urteko aldi bakoitza amaitzean, artikulu honetan ezarritako baldintzetan.
|
|
|
1.Hitzarmen hau berretsi
|
duen
estatu kide orok hori salatu ahal izango du, hitzarmena estreinakoz indarrean jarri zenetik zenbatzen hasi eta hamar urteko epealdia amaitu ondoren, Lanaren Nazioarteko Bulegoko zuzendari nagusiari salaketa hori erregistratzeko akta komunikatuz.Salaketak ez du ondoriorik izango, salaketa erregistratu eta urtebete igaro arte.
|
|
|
2.Hitzarmen hau berretsi
|
duen
estatu kide orok, aurreko paragrafoan aipatu hamar urteko epealdia amaitu ondoren, urtebeteko epean artikulu honetako salaketa eskubidea egikaritzen ez badu, beste hamar urtez bete du hitzarmena, eta, aurrerantzean, hitzarmena salatu ahal izango du hamar urteko aldi bakoitza amaitzean, artikulu honetan ezarritako baldintzetan.
|
|
|
1.Hitzarmen hau berresten
|
duen
estatu kide orok zehaztu du, berrespenaren aitorpen erantsi batean, berari dagokion lurraldean lanean edo zereginetan hasteko gutxieneko adina zein den; orobat, lurralde horretan matrikulatutako garraiobideetan; betiere Hitzarmen honetako 4 eta 8 artikuluetan ezarritakoari kalterik egin gabe; adin hori baino gazteago den edozein pertsona ezin izango da lanean hasi ezta edozein zereginetan aritu e...
|
|
|
2.Hitzarmen hau berretsi
|
duen
estatu kide orok, geroago Lanaren Nazioarteko Bulegoko zuzendari nagusiari jakinarazi diezaioke, beste aitorpen baten bitartez, hasieran ezarritako gutxieneko adina baino goragokoa ezartzen duela.
|
|
|
5.Aurreko paragrafoaren xedapenen arabera, hamalau urteko gutxieneko adina ezarri
|
duen
estatu kide bakoitzak, Hitzarmen honen aplikazioari buruz aurkeztu beharreko oroitidazkietan azaldu du, Lanaren Nazioarteko Erakundearen Konstituzioaren 22 artikuluaren arabera:
|
|
|
2.Hitzarmen hau berresten
|
duen
estatu kide orok, Lanaren Nazioarteko Erakundearen Konstituzioaren 22 artikuluaren arabera aurkeztuko duen lehen oroitidazkian zerrendatu ditu, artikulu honetako 1 paragrafoan xedatutakoarekin bat etorriz, alde batera utzi dituen kategoriak, horretarako arrazoiak azalduz eta geroagoko oroitidazkietan alde batera utzitako jardueren inguruko egoera azaldu du, bere legeriaren eta egineren arabera, e...
|
|
|
2.Artikulu honetako 1 paragrafoa onesten
|
duen
estatu kide orok zehaztu du, berrespenaren aitorpen erantsi batean, zein jarduera ekonomikoren arlori edo zein enpresa motari aplikatuko dizkion Hitzarmen honen xedapenak.
|
|
|
4.Artikulu honen babespean Hitzarmen honen aplikazio esparrua mugatu
|
duen
estatu kide orok:
|
|
|
4.Artikulu honetako 1 eta 2 paragrafoetan xedatutakoa gorabehera, 2 artikuluko 4 paragrafoko xedapenen aplikazioa hautatu
|
duen
estatu kideak, aukera izango du, xedapen horien aplikazioa jarraitzen duen denboran zehar, hamahiru eta hamabost urteko adinak ordezteko, artikulu honetako 1 paragrafoan, hamabi eta hamalau urteko adinengatik, eta hamabost urteko adina, artikulu honetako 2 paragrafoan, hamalau urteko adinagatik.
|
|
|
1.Hitzarmen hau berretsi
|
duen
estatu kide orok hori salatu ahal izango du, hitzarmena estreinakoz indarrean jarri zenetik zenbatzen hasi eta hamar urteko epealdia amaitu ondoren, Lanaren Nazioarteko Bulegoko zuzendari nagusiari salaketa hori erregistratzeko akta komunikatuz.Salaketak ez du ondoriorik izango, salaketa erregistratu eta urtebete igaro arte.
|
|
|
2.Hitzarmen hau berretsi
|
duen
estatu kide orok, aurreko paragrafoan aipatu hamar urteko epealdia amaitu ondoren, urtebeteko epean artikulu honetako salaketa eskubidea egikaritzen ez badu, beste hamar urtez bete du hitzarmena, eta, aurrerantzean, hitzarmena salatu ahal izango du hamar urteko aldi bakoitza amaitzean, artikulu honetan ezarritako baldintzetan.
|
|
|
1.Hitzarmen hau berretsi
|
duen
estatu kide orok hori salatu ahal izango du, hitzarmena estreinakoz indarrean jarri zenetik zenbatzen hasi eta hamar urteko epealdia amaitu ondoren, Lanaren Nazioarteko Bulegoko zuzendari nagusiari salaketa hori erregistratzeko akta komunikatuz.Salaketak ez du ondoriorik izango, salaketa erregistratu eta urtebete igaro arte.
|
|
|
2.Hitzarmen hau berretsi
|
duen
estatu kide orok, aurreko paragrafoan aipatu hamar urteko epealdia amaitu ondoren, urtebeteko epean artikulu honetako salaketa eskubidea egikaritzen ez badu, beste hamar urtez bete du hitzarmena, eta, aurrerantzean, hitzarmena salatu ahal izango du hamar urteko aldi bakoitza amaitzean, artikulu honetan ezarritako baldintzetan.
|
|
|
Hitzarmen hau berresten
|
duen
estatu kide orok haurren lan modurik makurrenen debekua eta ezabaketa lortzeko berehalako neurri eragingarriak hartu ditu presa izaerarekin.
|
|
2012
|
|
|
1.Hitzarmen hau berretsi
|
duen
estatu kide orok hori salatu ahal izango du, hitzarmena estreinakoz indarrean jarri zenetik zenbatzen hasi eta hamar urteko epealdia amaitu ondoren, Lanaren Nazioarteko Bulegoaren Zuzendari Nagusiari salaketa hori erregistratzeko akta komunikatuz.Salaketak ez du ondoriorik izango, salaketa erregistratu eta urtebete igaro arte.
|
|
2013
|
|
|
Aurreko eginbideak aurrera ateratzen ez badira, onena da, gurasoen elkarteek berek edo banaka, instrukzioko epaitegietara jotzea auzibidetik zor den dirua erreklamatzeko. Kontuan izan behar da Europako Batzordeak edo beste herrialde kide batek jar dezakeela errekurtsoa ez betetzeagatiko errekurtso bat, Batasuneko Zuzenbidetik eratorritako betebeharretara huts egin
|
duen
estatu kide baten aurkakoa. Ebko Justizia Auzitegiak adierazten badu bete ez dela, Estatuak epaian xedatutakoari egokitu behar dio, ahalik eta lasterren.
|
|
2015
|
|
|
Bestalde, hiritar xumeak nanoteknologien ezagutza maila oso baxua du eta hortaz, erabakietan parte hartzeko legitimotasuna badu ere, gaitasuna falta zaio. EBn orain artenanoteknologien eztabaida publiko zabala planteatu
|
duen
Estatu kide bakarra Frantzia izan da, nahizeta eztabaida publiko horrek ez zuen espero zen arrakastarik eduki, hainbat mugapen eta akatsenondorioz8.
|
|
2017
|
|
|
Ikusi ditugun EBko instituzioen artetik zeinek du direktiba bete ez
|
duen
estatu kideari bete dezala eskatzeko eskumena?
|
|
2021
|
|
|
Akuikultura: gorantz doan jarduera Espainian “EBn, akuikultura uztarik handiena
|
duen
estatu kidea da Espainia: 347.825 tona, 2018ko datuekin, kontinente osoak ekoitzitakoaren %25, 5”, azaldu du adituak.
|
|
2022
|
|
|
Espainia da, hain zuzen ere, %15eko helburua bete ez
|
duen
estatu kideetako bat. Ribera izan zen Europako Batzordearen hasierako planaren aurka ozen mintzatu zen lehen ministroa.
|