|
2010
|
|
|
La tendencia en el movimiento mundial para hacer efectivos los derechos, Relaciones Laborales, Fondo de cultura económica, Mexiko, 1996, 14 or., berdintasun perfektua utopia dela esaten dute, alderdien arteko desberdintasunak inoiz ezin direlako erabat desagerrarazi?, eta lan prozesuan matizatuta agertzen dena. Lan ordenan eta
|
lan
prozesuan langileen eta ugazaben arteko gatazkak ebazten dira. Bi horien artean jatorrizko desberdintasuna ikusten da:
|
|
|
Montero Aroca, J., Carratalá Teruel, J. L., Mediavilla Cruz, M. L. k, Proceso Laboral Práctico, op.cit., 434 or., neurri honen konstituzionaltasuna zalantzan jartzen dute.
|
Lan
prozesuan langilea bereziki babesteko alderdiei ematen zaien tratu desberdinaren beste adibide bat da. Edozein kasutan, Martínez Girón, J. rekin,. La temeridad en procesos laborales?, Revista Española de Derecho del Trabajo, 1983/ 15 zk., eta jurisprudentziaren bermearekin (AGE (AB 2348), AGE XI (AB 4162) eta KAE 41/ 1984, martxoaren 21ekoa) uste da ugazabari zehapen hori jartzen zaiola, ez bere uzia gaitzetsi delako, eta ondorioz arrazoia langileari ematen zaiolako, prozesuaren erabilera desegokia egiteagatik baino.
|
|
|
Un modelo a seguir en la reforma civil?, Revista Justiforum, 1995/ 3 zk. eta Murgas Torrazza, R. k,. La jurisdicción del trabajo en Iberoamérica?, Revista Española de Derecho del Trabajo, 1982/ 11 zk. Prozesu zibilaren eta lan prozesuaren arteko desberdintasun nagusia bigarrenak langileari ematen dion babes berezian datza. Montoya Melgar, A. k, Derecho del trabajo, op.cit., 742 or., oso ondo azaltzen duen legez, prozesu zibilean alderdiak magistratuaren aurrean berdintasun zorrotzean agertzen diren heinean,
|
lan
prozesuan langilea ugazabari dagokionez soziologikoki beheragoko agertzen da, eta berdintasuna kontratatzaile ahula babesteko eran interpretatu behar da. Berdintasun printzipio honetan geroago sakonduko da.
|
|
2019
|
|
|
lana gaitasun produktibo legez eta jabetza pribatua lana menperatzeko botere sozial modura. Ekoizpen prozesuaren formari erreparatuta,
|
lan
prozesua langileen jabetzatik aparte dagoela ikusi ahal izan dugu; izan ere, lan indarra merkantziaren salmentak kapitalisten jabetza bihurtzen du lana. Kapitalismoan jabetza pribatua, aitzitik, gainontzeko indibiduoen lanaren gainean agintzeko gaitasuna da.
|
|
|
Hasteko, soldata ez da bakarrik lanaren eta kapitalaren arteko gatazka eremua, non langile klaseak lan sozialki ezinbestekoaren zenbatekoa eta osaera negoziatzen dituen; izan ere, langileen artean botere harreman eta botere hierarkia desberdinak sortzeko baliabide bat ere bada. Gainera,
|
lan
prozesuan langileek elkarrekin lan egitea ez da inola ere aski langile klasearen batasunari eusteko. Ondorioz, langile borroka Marxek irudikatutakoa baino askoz prozesu konplexuagoa da.
|