|
2010
|
|
|
|
Lan
erreformak ez ditu kontratu mota berririk sortuko lan merkatuan, baina existitzen direnen moldaketa ekarriko du, sustapen ekonomikora ahalik eta arinen bueltatzeko eta enplegua sortzeko.
|
|
|
Denak errespetatzen ditut baina aldaketa sakona egiten ez bada, etorkizuna oso txarra dauka. Zapatero Espainiako presidenteak proposatu duen
|
lan
erreforma ez zaio nahikoa iruditu baina, ideia onak dauzkala onartu du. Hasiera puntu bat izan liteke eta gero ikusi da ze garapen duen.
|
|
|
Muñozek Gobernuak sustatu nahi duen
|
lan
erreforma ez babestea eskatu die euskal alderdiei: euskal alderdiek ezin dute Madrilen eztabaidatzen ari den erreforma hori babestu.
|
|
|
Idazkari nagusiak adierazi du egoerak ez duela onera egin eta
|
lan
erreformak ez duela langabezia murrizteko balio izango. Enpresariek langileak merkeago eta errazago botako dituztela, azpimarratu du eta ekainaren 29rako grebarako deia luzatu du.
|
|
|
Hori horrela, Ainhoa Etxaidek (LAB) ohartarazi du
|
lan
erreforma ez dutela lasai ezarriko.
|
|
|
Adofo Muñoz ELAko idazkari nagusiak ziurtatu duenez, greba legezko defentsan egin dute, lan eskubideen kontrako prozesuaren kontra. Bere ustez,
|
lan
erreformak ez du lanpostu bat ere ez sortuko.
|
|
|
Aldaketa nagusiak Batzuentzat funtsezko erreforma eta beste batzuentzat kaltegarria, Gobernuak onartu berri duen
|
lan
erreformak ez du inor epel uzten. Barne hartzen dituen erreforma nagusien artean, nabarmentzekoa da kaleratzeagatiko kalte ordainaren zati bat Soldatak Bermatzeko Funtsaren (Fogasa) ordainketa orokortu egin dela.
|
|
|
Patxi Altxu UGTko ordezkariak aipatu duenez, “pena da Europa osoan erreibindikazioak egiten ari garen egun hauetan, sindikatu batzuk bat ez egitea grebarekin. Herritar guzieneskubideek aldeko borrokan ari gara eta espero dugu
|
lan
erreforma ez gauzatzea. Dena den, zerbait lortzen bada, ez da gure eskualdearen elkartasunarengatik izanen”.
|
|
2012
|
|
|
krisi sozioekonomikoaren ondorio kaltegarriak guk geuk ordaintzeko krisia bera eragin dutenei, azken baten, onuradun bakarrik beraiek izaten jarrai dezaten. Alderdi Popularraren gobernuak ezarritako
|
lan
erreformak ez dauka aurrekaririk Espainiako estatuko lan harremanak arautzeko markoan, grebara deitu duten sindikatuek behin eta berriro errepikatu duten moduan. Kaleratzea erraztu eta merkatu egiten du; kontratazio berriak egiteagatik hobariak jasotzen dituzte enpresek, baina langile horiek gero kaleratzea debalde da; behin behineko lan kontratuak mugarik gabe kateatu daitezke; lan eskubide kolektiboak murrizten ditu, eta enpresek ez dute derrigorrean negoziazio kolektiboan adostutakoa ezarri; lan malgutasuna areagotzen du, eta enpresek, arrazoi objektibo gabe, lan baldintzak modu arbitrarioan aldatu ahal izango dituzte; azken baten, negoziazio kolektiboaren ahulezia eta lan prekaritatea areagotzen ditu.
|
|
|
Erreformaren aurka, inposaketen aurrean, burujabetza. Euskal Herriak
|
lan
erreformari ez! leloarekin hasiko dira bihar protestak, Gasteizen, eta ostegunean bukatuko dira Bilbon, prentsa agiri baten bidez azaldu dutenez.
|
|
|
Juan Rosell CEOE patronaleko presidenteak aitortu du
|
lan
erreformak ez duela enplegua sortuko egunetik egunera, eta emaitzak epe ertainean nabarituko direla uste du. Ez naiz futurologoa, baina gutxienez uda amaitu arte ez dira nabarituko, zehaztu du.
|
|
2013
|
|
|
Nabarmendu nahi dugu enpresekin posible dela akordioa, baina ez Gipuzkoako patronalaren elitearekin». Gipuzkoako 72 zaharren egoitzetatik 19k hitzarmen propioa dute, eta 52k bat egin dute, orain arte, sindikatuek
|
lan
erreforma ez ezartzeko aurkeztutako akordiorako oinarriarekin. Horietatik 40 egoitzatan deitu zuen grebara ELAk, orain hilabete.
|
|
2015
|
|
|
Garai gogorra zen hura langileentzat; ekonomia suspertzen ari zen, baina hobekuntzaren onurak ez ziren langileenganaino iristen: langabeziak %20an jarraitzen zuen, kolokako lan kontratuen kopurua etengabe hazten ari zen eta ekoizten zen aberastasunetik langileek eskuratzen zuten zatia gero eta txikiagoa zen.601 Espainiako gobernuak CEOE patronalarekin eta UGT eta CCOO sindikatuekin hitzartutako enegarren
|
lan
erreformak ez zuen egoera hobetzen lagunduko. Trantzearen larritasunari ahalik eta zintzoen erantzuten saiatuko zen ELA:
|
|
2019
|
|
|
Eta hor ikusten dugu ELAk konplexuak dituela, borondatea falta zaiola.Sanchezek gobernatuko du Espainian.
|
Lan
erreforma ez zuen ukitu azkenean, eta orain lan itunen lehentasuna alda ditzakeela zabaltzen ari da, Espainiakoei emanez nagusitasuna. Etor daitekeenaren beldur? 2010eko lan erreforma Zapateroren garaian onartu zen, EAJren abstentzioarekin, eta hark egin zuen negoziazio kolektiboa zentralizatzeko apustu argia.
|
|
|
ELGA izan zen 2017ko martxoan Espainiako Estatuan Ondasun Higiezinen Gaineko Zerga, BEZa eta zerga berdeak igotzea proposatu zuen erakundea. ELGA izan zen 2018ko uztailean Pedro Sanchezi 2012ko
|
lan
erreforma ez ukitzeko eta despidoagatik indemnizazioak kentzeko“gomendatu” ziona. ELGA izan zen 2018ko azaroan Espainiako Estatuaren erretiro baldintzak gogortzeko eta erretiratze adina 67 urtetara atzeratzeko proposatu zuena.
|
|
2021
|
|
|
|
Lan
erreforma ez da bilera batean erabakiko, ordea. Azaroa amaitu baino lehen nahi du adostu Madrilek, abenduan dekretu gisa onar dezan.
|
|
|
|
Lan
erreforman ez ezik, non du jarria begia EH Bilduk?
|
|
|
|
Lan
erreformari ez
|
|
|
Egoera horren aurrean, lan arloko lege horiek indargabetzeko eskatu du ELAk. “Patronalak eta Espainiako Gobernuak uste dute
|
lan
erreforma ez dela indargabetu behar, ez delako une egokia. Pandemia da orain aitzakia.
|
|
2022
|
|
|
Enplegu mugagabea sustatzea helburu duen arren,
|
lan
erreformak ez ditu kaleratze merkeak eragotziko eta enpresek malgutasuna izango dute lan baldintzak aldatzeko. Irudian, Lanbideko egoitza batean itxaroten.
|
|
|
Euskal gehiengo sindikala alderdiei
|
lan
erreforma ez onartzeko eskatzearekin batera azaltzen ari den kalteetako bat erakutsi du sektore horrek: Estatuko itunen nagusitasuna ekar dezake sektore horretan milaka euskal langilerentzat Espainian negoziatutako itun batek ezartzea soldatak; askoz apalagoak lirateke bertan negoziatuko balira baino.
|
|
|
Euskal gehiengo sindikala alderdiei
|
lan
erreforma ez onartzeko eskatzearekin batera azaltzen ari den kalteetako bat erakutsi du sektore horrek: estatuko itunen nagusitasuna ekar dezake sektore horretan milaka euskal langilerentzat Espainian negoziatutako itun batek ezartzea soldatak; askoz apalagoak lirateke bertan negoziatuko balira baino.
|
|
|
Espainiako Kongresuak joan den astean onartutako
|
lan
erreformak ez du bake soziala ekarriko Hego Euskal Herriko lantokietara. Astelehenean, LABek euskal erakundeei eskatu zien moduak bilatu zitzatela erreforma horren aplikazioa eteteko; atzo, berriz, ELAk agindu zuen enpresetara borroka eramango duela, haren ustez lan araudi berrituak dakarren estatalizazioa geratzeko.
|
|
|
Arazoaren muina 2012ko
|
lan
erreforma ez indargabetu izana da, ELAren iritziz, eta pauso hori emateko eskatu dio Espainiako Gobernuari. Erreforma onartu zenetik enpresariek ez dute Lan Agintaritzaren beharrik erregulazioak egiteko.
|
|
|
Izan ere, ustezko aurkakotasun bat erakutsi arren, euren zirku politikoan norbait izan nahiak, taula horretan inposatutako dinamikei men egin beharra dakar ezinbestean. Horrela, etxegabetzeak eten nahi dituen gobernua ez dago bankari eta enpresari handiei erantzukizunez aurre egiteko prest; soldata “duinak” eskatu arren, miseriara kondenatzen gaituen
|
lan
erreforma ez dute arbuiatzen ezkerreko alderdiek zein sindikatu nagusiek; eskubideen urraketak eta polizia gehiegikeria salatzen dituztenek, gu jipoitzeko baliabideak handitzen dituzten aurrekontuak onartzen dituzte… Eta horrela etengabe, agerian utziz joko zelaia aldatu ezean, egoera hau aldatzea ezinezkoa dela; erreforma miseriaren kudeaketara kondenatuta dagoela.... Ezintasun horren oihartzuna da bizi dugun ezintasun politikoa eta fartsa horrekiko guztiarekiko gazteok dugun atxikimendu falta.
|
|
2023
|
|
|
Yolanda Diaz Espainiako lehendakariorde eta Lan ministroak duela urtebete bultzatutako
|
Lan
Erreformak ez du neoliberalismoak hamarkadetan eragindako lan baldintzen kaskartze orokorra baliogabetzeko gaitasunik, baina langileriaren eskubideen arloan zein enpleguaren joeran norabide berri bat ezartzeko urratsa izan da, beste bat. Lanpostuen ezegonkortasunaren eta lan hitzarmen kolektiboen ahultasunaren aurka borrokatzeko tresna indartsua ekarri du, alegia, eta urte askotarako etorriko direnak.
|