|
2010
|
|
|
b)
|
Laneko
eta ingurumenaren higieneari buruzko alde guztiak hobetzeko;
|
|
|
d) Informazio eta laguntza egokia ematea langile migratzaileei eta horien familiakoei, abiatzeari, bidaiari, ailegatzeari, egonaldiari, ordaindutako jarduerei, irteerari eta itzulerari buruzko baimen eta formalitateei nahiz konponketei dagokienez, bai eta enplegurako estatuko
|
lan
eta bizitza baldintzei, aduana, diru eta tributu arauei eta egoki diren beste lege nahiz erregelamendu batzuei dagokienez ere.
|
|
|
Estatu alderdiek neurriak hartu dituzte, euren nazionalei begira hartutakoak baino kaltegarriagoak ez direnak, bermatzeko egoera erregularrean dauden langile migratzaileen eta horien familiakoen
|
lan
eta bizitza baldintzak bat datozela gaitasun, segurtasun eta osasun arauekin, bai eta giza duintasunaren printzipioekin ere.
|
|
|
c) Ziurtatzea pertsona desgaituek
|
lan
eta sindikatu eskubideak egikari ahal izatea, gainerakoen baldintza berberetan;
|
|
2011
|
|
|
1 Kulturak, gizaki guztien
|
lana
eta gizateriaren ondare erkideak, eta hezkuntzak, hitz honen zentzurik zabalenean, euren egokitzapenerako gero eta eragingarriagoak diren bideak eskaintzen dizkiete gizon eta emakumeei; bideok, aukera ematen die horiei, ez bakarrik duintasun eta eskubideetan berdinak jaiotzen direla baieztatzeko, ezpada ere giza talde guztiek nazio mailan eta nazioartean kultura nortasuna eta berezko kultura bizi...
|
|
2012
|
|
|
1 Derrigorrezko eta nahitaezko lanari lotuta bakar bakarrik egon daitezke hemezortzi urtetik gorako eta berrogei urtetik beherako gai diren gizonezkoak. Hitzarmen honen 10 artikuluan aurreikusitako lan kategorientzat izan ezik, hurrengo mugak eta baldintzak hartu dira kontuan: a) Aurretiazko azterketa medikoa, ahal dela beti administrazioak izendatutako medikuak egina, egiaztatzeko ez dagoela inolako gaixotasun kutsakorrik eta, oro har, interesdunen gaitasun fisikoa, ezarritako
|
lana
eta lana egiteko baldintzak jasateko; b) Eskolako langileak, ikasleak eta irakasleak salbuestea, eta, orokorrean, administrazio langileak ere; c) Erkidego bakoitzak mantentzea familia bizitza eta gizarte bizitza sustatzeko gai eta adin nagusiko diren gizonezkoen kopuru nahikoa; d). Ezkontza eta familia loturak errespetatzea.
|
|
|
14 artikulua. Mediku batzorde mistoak iraunkortasunez arituko dira
|
lanean
eta kanpamendu bakoitza ikuskatuko dute, sei hilabetetakoak baino luzeagoak ez diren tarteetan.
|
|
|
a) Ordainketa, familia diru laguntzak barne, horiek ordainketa osatzen dutenean, lanorduak, laneko aparteko orduei buruzko xedapenak, ordaindutako oporrak, etxean lan egiteko murrizketak, enplegurako gutxieneko adina, lanbide ikaste eta heziketa, emakumeen eta nerabeen
|
lana
eta lanerako kontratu kolektiboen onurak baliatzea, gai horiek legeek eta erregelamenduek arautzen dituzten neurrian, edo administrazio agintarien menpe dauden heinean;
|
|
|
a) Ordainketa, familia diru laguntzak barne, horiek ordainketa osatzen dutenean, lanorduak, laneko aparteko orduei buruzko xedapenak, ordaindutako oporrak, etxean lan egiteko murrizketak, enplegurako gutxieneko adina, lanbide ikaste eta heziketa, emakumeen eta nerabeen
|
lana
eta lanerako kontratu kolektiboen onurak baliatzea, gai horiek legeek eta erregelamenduek arautzen dituzten neurrian, edo administrazio agintarien mende dauden heinean;
|
|
|
c) Heziketarako,
|
lanerako
eta babeserako zerbitzu egokiak ematea, besteak beste, laguntza pertsonala eta interpretazio zerbitzuak.
|
|
|
...nbentzioa eta 1967 urteko horren Protokoloa eta erregio instrumentuak.Aitorpen berezia egiten die errefuxiatu kopuru handi bat bere lurraldeetan onartu eta jasotzen jarraitzen duten estatuei eta Nazio Batuen Errefuxiatuentzako Goi Komisiodunaren Bulegoari, euren zeregina betetzeko erakutsi duten arduragatik.Aitorpen berezia egiten dio, halaber, Ekialde Hurbileko Palestinar Errefuxiatuentzako Herri
|
Lan
eta Sorospenerako Nazio Batuen Erakundeari.
|