2006
|
|
Merkataritzako jardueran, eragile ekonomikoek beren ondasun, zerbitzu eta produktuen promozioa lortuko dute, baldin eta publizitate kanpainak programatu, diseinatu eta burutzeko beharrezkoak diren baliabide egokiak badituzte; praktikan, berriz, enpresaburu bakoitzak duen espezializazioa dela medio,
|
beste
pertsona fisiko edo juridikoengana jotzen du, jarduera horretan adituak direnek beren iragarkiak eta publizitate kanpainak egin ditzaten (Alonso, 1999: 346).
|
2007
|
|
Lege hau langileei aplikatuko zaie, baldin eta horiek, modu borondatetsu batez, euren zerbitzu ordainduak inorentzat eman eta enplegatzaile edo enpresaburu deritzon
|
beste
pertsona fisiko zein juridiko baten antolaketa eta zuzendaritza esparruan ematen badituzte.
|
|
6 Edozein kasutan ere, pertsona fisikoak ezin izango dira landa finken errentari izan, baldin eta aurretik nekazaritza ustiategi baten edo batzuen titular badira, eurak edo tartekatutako
|
beste
pertsona fisiko zein juridiko baten bidez; nekazaritza ustiategi horien neurriak eta gainerako ezaugarriak estatuko eskualde desberdinetan finkatuko dituzte autonomia erkidegoetako organo eskudunek, baina ustiategi horiek orotara ezin izango dute gainditu lehorreko 500 hektarea edo ureztatutako 50 hektarea.
|
2012
|
|
Merkataritzako jardueran, eragile ekonomikoek beren ondasun, zerbitzu eta produktuen promozioa lortuko dute, baldin eta publizitate kanpainak programatu, diseinatu eta burutzeko beharrezkoak diren baliabide egokiak badituzte; praktikan, berriz, enpresaburu bakoitzak duen espezializazioa dela medio,
|
beste
pertsona fisiko edo juridikoengana jotzen du, jarduera horretan adituak direnek beren iragarkiak eta publizitate kanpainak egin ditzaten (Alonso, 1999: 346).
|
2015
|
|
Adingabeak zigor arauak haustearekin du zerikusia. Arau hauste horrek
|
beste
pertsona fisikoen edo juridikoen oinarrizko eskubideak urratzea dakar. Adingabearen arau hauste hori 5/ 2000 Erantzukizun penalaren Lege Organikoak arautzen du.
|
2023
|
|
Zuzendaritza ahalmenak bat egiten du lan kontratuko edo lan zuzenbideko ezaugarri den mendekotasunarekin: lan zerbitzuak ematea" enplegatzaile edo enpresaburu deritzon
|
beste
pertsona fisiko zein juridiko baten antolaketaeta zuzendaritza esparruan".
|
|
Hala ere, definizio hori ondoriozta daiteke LELTBren 1.1 artikulutik, horrek zehaztu baitu LELTBren aplikazio esparrua: " lege hau aplikatuko zaie, baldin eta horiek, modu borondatetsu batez, euren zerbitzu ordainduak inorentzat eman eta enplegatzaile edo enpresaburu deritzon
|
beste
pertsona fisiko zein juridiko baten antolaketaeta zuzendaritza esparruan ematen badituzte".
|
|
Hain zuzen ere, artikulu hori lege horren aplikazio esparruari buruzkoa da. Beraz, langile dira" modu borondatetsu batez, euren zerbitzu ordainduak inorentzat eman eta enplegatzaile edo enpresaburu deritzon
|
beste
pertsona fisiko zein juridiko baten antolaketaeta zuzendaritza esparruan ematen dituztenak".
|
|
Izaera pertsonala izan ezik, jurisprudentziak sortutakoa baita hori, gainerako ezaugarriak erraz antzeman daitezke LELTBren 1.1 artikuluan, arau horren aplikazio esparruari buruzkoan: " lege hau langileei aplikatuko zaie, baldin eta horiek, modu borondatetsu batez, euren zerbitzu ordainduak inorentzat eman eta enplegatzaile edo enpresaburu deritzon
|
beste
pertsona fisiko zein juridiko baten antolaketaeta zuzendaritza esparruan ematen badituzte".
|