|
2002
|
|
|
Katalunia. Azterlanean administrazioko, informatikako, banaketako, osasuneko eta prentsako sektoreak aztertzen dira, eta
|
batez
besteko ordainsari gordinak, zergen aurrekoak eta gizarte kotizazioak alderatzen dira. Txosten sindikalak Espainiako gutxieneko soldataren (hilean 515,9 euro) eta Batasuneko beste herrialde batzuen arteko aldea ohartarazten du (Luxenburgo, adibidez), hileko gutxieneko soldata 1.259 eurokoa izanik.
|
|
2003
|
|
|
Espainiako egoera ekonomikoari buruz BBVAren ikasketa zerbitzuak egin duen azken txostenaren arabera, etxebizitzaren prezioak izan duen bilakaera “oso altzista” dela eta – etxebizitza berrietan %15, 3 garestitu da azken hamabi hilabeteetan – bigarren eskuko merkatuaren %17, 2, tasazio sozietateek argitaratutako azken estatistiken arabera, irisgarritasun indizeek aurreko hamarkadako muga susmagaezinetara eraman dute. Hala, urte amaierarako aurreikuspena da etxe bat erosi nahi duen espainiar bakoitzak urteko
|
batez
besteko ordainsaria halako zazpi izatea. Bestela esanda, etxebizitza eroslearen ahalegina, ekitaldi hau amaitu baino lehen, bere soldata gordinaren %50ean kokatuko da; kopuru hori %40ra jaitsiko litzateke dagozkion desgrabazio fiskalak kontuan hartuz gero.
|
|
2006
|
|
|
% 3,8ko gehikuntza Erakusketak industrian, zerbitzuetan eta eraikuntzan gertatutakoa baino ez du aztertzen, eta erakusten du espainiarren batez besteko soldata arrunta hilean 1.392,15 eurokoa izan zela, 12 hilabete lehenago kontabilizatutakoa baino %3, 8 handiagoa. Eraikuntzan
|
batez
besteko ordainsaria 1.342,22 eurokoa izan zen, eta zerbitzuetan, berriz, %1.354, 75, %4, 1eko igoeraren ondoren. Batez besteko soldata, aparteko pagak eta atzerapenak barne, 1.623,73 eurokoa izan zen.
|
|
|
LGS zenbat eta altuagoa izan, orduan eta interes gutxiago izango dute herritarrek langabezia prestazioen kobrantzari eusteko, hau da, azken igoerak “enplegurako pizgarriak” dira. CCOOko Ekintza Sindikaleko idazkariak. eta UGTkoak, Ignacio Fernández Toxok eta Antonio Ferrerrek, hurrenez hurren, azken ekitaldietan gutxieneko ordainsari horrek izan duen aurrerapena baloratu zuten, baina ohartarazi zuten Espainiako LGSk oraindik ez duela betetzen Europako Gutun Soziala, ez baita iristen herrialdeko
|
batez
besteko ordainsariaren% 60ra. Izan ere, helburu hori lortzeko, LGSk 735 euro ordaindu lituzke hilean, Ferrerrek adierazi zuenez.
|
|
2008
|
|
|
Zehazki, familia kargarik ez duen langile batentzat, irabazitako hamar eurotik ia lau(% 39) nominan ohikoak diren atxikipenen zati dira, bai gizarte kotizazioengatik, bai errenta zergagatik (PFEZ), eta, azkenean, diru kutxa publikoetara joaten dira. Horrek arazoak sortzen dizkie zergadun askori, kontuan hartzen bada enpresa bakoitzak bere soldatatik kanpo ordaintzen duena deskontatu ondoren, Espainiako langilearen
|
batez
besteko ordainsari gordina 27.900 eurokoa izango litzatekeela urtean, britainiarrek irabazten dituzten 51.120 euroen ia erdia. Frantsesen, alemanen eta holandarren emolumentuak ere nabarmen gorago daude.
|
|
2009
|
|
|
Haien interesa, oro har, hiru hilean behin handitzen da. Harpidetu aurretik, aldi osoko
|
batez
besteko ordainsariaz galdetu behar da; izan ere, askotan, publizitatean agertutako interesa azken aldiari dagokio, eta handiagoa da: %4 baino handiagoa izan daiteke.
|
|
2010
|
|
|
Hala ere, ordainsari gordin handiena zuten hiru herrialdeek behera egin zuten soldatarik baxuenak zituztenekin alderatuta (2003an, 11,9 aldiz gehiago), eta orain 7,8 aldiz dago. Datuak sektoreka aztertuta, EBn zerbitzu pribatuek
|
batez
besteko ordainsari altuena dute: 27.774 euro, batez bestekoa baino %2, 7 gehiago eta eraikuntzako 24.025 euro baino %15, 6 gehiago, soldata txikiena duen sektorea.
|
|
|
Ekonomiaren lan faktorearen itxurazko produktibitatea %3, 2koa izan zen urtetik urterako tasan, aurreko hiruhilekoa baino bi hamarren txikiagoa. Errenten banaketa primarioari erreparatuz gero, soldatapekoen ordainsaria %2, 7 jaitsi zen 2009ko azken aldian; hirugarren hiruhilekoan, berriz, %3, 9 jaitsi zen, soldatapekoen kopuruak behera egin zuelako (%7, 0tik %5, 6ra), eta hori pixka bat konpentsatu zen
|
batez
besteko ordainsariaren desazelerazioaren ondorioz (%3, 3tik %3, 1era). Hala, produktu unitateko lan kostua% mantendu zen, ekonomiaren deflaktore inplizitua baino hamarren bat gehiago.
|
|
2011
|
|
|
Diru berrirako edo Sarearen bidez egindako kontratuetarako gordailu esklusiboak ere ez dira falta. Urtebeteko epeko eskaintza horren
|
batez
besteko ordainsaria %1, 7 eta %3, 2 artekoa da, baina %4 baino gehixeago ere izan daiteke, baldin eta gordailuak igortzen dituen erakundearekiko lotura areagotzen duten baldintza batzuk betetzen badira. Beste berezitasun bat da egindako ekarpenen arabera ordaintzen dela, eta, beraz, kopuru handieneko ezarpenak sustatzen dira.
|
|
2012
|
|
|
Horretarako, produktu horien errentagarritasuna handitzea da gakoa. Epe luzeagorako gordailuen
|
batez
besteko ordainsaria (bi eta bost urte bitartekoa) %3 eta %3, 9 bitartekoa da, eta epe bakarrerako emandakoena, berriz, urtebetekoa edo laburragoa, %2, 5eko muga baino ez baitu gainditzen. Erakunde batzuek, are gehiago, gordailugileei %4 inguru eskaintzen diete produktu horiek hiru urte edo gehiagorako erabiltzen badituzte.
|
|
|
Erakunde batzuek, are gehiago, gordailugileei %4 inguru eskaintzen diete produktu horiek hiru urte edo gehiagorako erabiltzen badituzte. Bi urtetik bost urtera bitarteko harpidetutako gordailuen
|
batez
besteko ordainsaria %3tik %3, 9ra bitartekoa da. Errentagarritasun handiagoko helburu hori lortzeko, erakundeek zenbait estrategia erabili dituzte, hala nola finantza aktiboren bati erreferentzia egitea edo gordailu gorakor gisa egitea.
|
|
2021
|
|
|
Espainiako Gobernuak eta aipatu sindikatuek engaiamendua hartu dute, gutiengo soldata,
|
bataz
besteko ordainsariaren %60an ezartzea, 2022an eta 2023an emendatze berriak eginez.
|