2008
|
|
Gaur amaituko da kanpaldia, eta egunotan ehunka sinadura bildu dituzte. Idatzian herritarrek Nafarroako Gobernuari eskatzen diote ez dezala sinatu Lan Departamendura langileen babesik gabe heltzen den
|
lan
erregulazio espedienterik.
|
2009
|
|
Berriozar igarota, kilometro asko daude Irurtzunera heldu bitartean, eta bide horretan langileak eta elkarteak izan ziren nagusi. Enpresetako
|
lan
erregulazio txostenen pean daude horietako langile asko, baina ahalegina egin dute dirua atera eta kilometroa ordaintzeko. Hala gertatu zen, esaterako, Perfil en fino eta Dynamovel enpresetako langileekin.
|
|
Koxka, berriz, irekita zegoen. Azken urte erdiko
|
lan
erregulazioko espedienteen artean, paradigma bihurtu da. Lan gatazka luzearen ostean, Iru, eko fabrikatik 191 langile kaleratu zituen zuzendaritzak, ia gehienak ELA, LAB eta ESK-koak.
|
|
Atzo ere, Zardoya Otis enpresako ehun bat lagunek manifestazioa egin zuten Donostian, enpresak aplikatu nahi dituen bi
|
lan
erregulazio espedienteen aurka protesta egiteko.
|
|
Bortzirietako alkateak kezkatuta daude krisi ekonomikoaren ondorioekin. Bortzirietako enpresa handienetako langileak hala nola Savera, Funvera, Arcelor eta Condesa behin behineko
|
lan
erregulazioan daude. Azaroaren 28an, gainera, Funverako zuzendaritzak 55 langile kaleratzeko beste espediente bat aurkeztu zuen.
|
2012
|
|
Igorreko Negarra lantegiko (Bizkaia) 30 langile kaleratuko ditu enpresak
|
lan
erregulazio batean oinarrituta. Guztira, 177 langile ditu.
|
2013
|
|
Nabarmendu du, batez beste, hartzekodunen %80k egin dutela bat itunarekin, eta Alfalanen kasuan hartzekodunen %98k sinatu duela ituna? 30 milioitik gora euroko zorra du?. Bankuak dira hartzekodun gehienak, eta konkurtso legearen pean egon den urtean ehun langiletik gora kaleratu ditu zuzendaritzak, lau
|
lan
erregulazio espedienteren bidez. LABek Donostiako Merkataritza Epaitegiaren aurrean bertan salatu zuen atzo hartzekodunen ituna «oso garesti» atera zaiela langileei. Batetik, ehun lanpostutik gora galdu direla.
|
2014
|
|
Hara heldu luketen zaborrak Zabalgarbi errauste plantara eta Artigasko zabortegira bidaliko dituzte. Dena den, garbiketek iraun bitartean,
|
lan
erregulazio txostenik ez egiteko eskatu dio aldundiak planta kudeatzen duen Arraiz aldi baterako enpresa elkarteari; egun horiek langileak trebatzeko aprobetxatzea proposatu du. EH Bilduko batzarkide Asier Vegak zalantzan jarri du hori gauza daitekeen:
|
2016
|
|
Baina kexu dira kalte ordainak txikiegiak direlako.Sestaon aldi baterako itxita dagoen ACBko langile batzordeko Juan Carlos Diazek ere energia faktura txikitzeko eskatu du, eta Jaurlaritza Madrilgo gobernuaren eta Europako Parlamentuaren arteko «lotura» izatea espero duela azaldu du, dumping aren kontrako neurriak Bruselan hartu behar direlako.Sei langile EtxebarriraDiazek esplikatu du Arcelor Mittalek Etxebarrin (Bizkaia) duen plantan Sestaoko ACBko sei langileri lanpostu bat eman nahi diela. Behargin finkoak hartu nahi dituzte, baina langile batzordeak nahiago du aldi baterako langileak izatea, haiek
|
lan
erregulazio dosierretik kanpo geratu direlako.Bestalde, ELAk salatu du altzairugintzako «neurri traumatikoa zuritzeko argudioak» direla bai Txinako dumping a, bai argindar faktura garestia. Euskal Herrian argindarraren kostua garestiagoa dela gezurtatu du sindikatuak, eta gogorarazi du Arcelor Mittal munduko altzairu ekoizle handiena dela, eta Txinan ere ekoizten duela altzairua.
|
|
Beharginak ez daude prest horretarako. Gogorarazi dute azken urteetan gerrikoa estutu dutela enpresaren onerako.«Bi
|
lan
erregulazio dosier izan ditugu, eta enpresari gure poltsikotik laga behar izan diogu dirua», azaldu du langile batzordeak. «Inork ezin du esan gure aldetik ez dugula dena eman.
|
2020
|
|
Horraino paperean idatzita egongo direnak. Ikusteko dago osasun krisia amaitzean zer gertatuko den, bai kaleratzeekin, bai
|
lan
erregulazioekin. Aurreratutako datuen arabera, Hego Euskal Herrian 10.000tik gora pertsonak galduko dute lanpostua hil honetan; Lanbidek 9.000 zenbatu ditu jada bere eremuan.
|
|
ELA sindikatuak atzo salatu zuenez, behin behineko kontratua zuten langile ugari kaleratu dituzte egunotan,
|
lan
erregulazioetatik kanpo uzteko. Hori lege iruzurra dela ohartarazi du, eta auzitara joko duela.
|
|
Horrekin lotuta,
|
lan
erregulazioekin gertatzen ari dena zaintzeko eskatu dute sindikatuek, uste baitute enpresa batzuk tresna hori erabiltzen ari direla administrazioaren bizkar uzteko orain dituzten galerak, eta aurretik izan dituztenak eta izan ditzaketenak ere bai.
|
|
Araluceren konkurtsoko kudeatzaileak langile batzordeko ordezkariei esan zien atzo ez duela prestatu enpresa likidatzeko planik. Lan asko duela argudiatu zuen, eta oraindik ezin izan dela hasi
|
lan
erregulazio txostenaren pauso horrekin. Are gehiago, bulegoetako langileak lanera deitu ditu gaur, eta, batzordearen ustez, horrek argi uzten du Araluce oraindik irekita dagoela.
|
|
Etxean lan egiteaz gain, beste neurri batzuk aipatu zituen: besteak beste, lanaldia malgutzea, norberaren kontuetarako diren jaiegunak orain hartzea, oporrak aurreratzea, lanaldiak murriztea, borondatezko eszedentziak eskaintzea edo aldi baterako
|
lan
erregulazio txostenak. Egunkari honek kontsultatu dituen enpresa eta erakundeek azaldu dutenez, instituzioetatik jasotzen dituzten berri eta oharren arabera ari dira jokatzen; azpimarratu dutenez, baina, langileentzako babes neurriak eta lan jarduerak egun batetik bestera alda ditzakete.
|
|
Mercedesek egun berera atzeratu du itzulera. Langileek behartu zuten itxiera, behar bezalako segurtasun neurririk ez zegoela argudiatuta —47 langilek eman dute positibo koronabirusagatik— Gaur egun, aldi baterako
|
lan
erregulazioan daude langileak.
|
|
Siderurgian ere erdizka dabiltza, gehienak
|
lan
erregulazioan: Tubacexen, Tubos Reunidosen, Guardianen.
|
|
Transferentzien arloan, Dariasek jakinarazi du hiru eskumenen transferentzia gauzatuko dutela martxoan: farmaziako produktuei buruzko legedia, eskola asegurua eta
|
lan
erregulazio espedienteen eraginpean dauden langileen erretirorako laguntzak. Bi gobernuek iazko urtarrilean adostutako egutegiak hiru bloketan banatu zuen eskumenen transferentzia, eta gaur iragarritako hirurak lehen blokekoak dira.
|
|
Gutxienez 28.000 langileri eragingo diete enpresak aurkezten ari diren
|
lan
erregulazio txostenek.
|
|
Nafarroako datua
|
lan
erregulazio txosten guztiena da, eta Jose Maria Aierdi bigarren presidenteordeak zehaztu du" gehienak" direla aldi baterako, eta" gutxi batzuk" erregulazio espedienteak direla. Era berean, esan du 2012an aurkeztutako txostenak baino gehiago direla oraingoak.
|
|
Horren harira, sindikatuak gobernuen jarrera salatu du, eta ezinbestekoak ez diren sektore guztietan jarduera eteteko eskatu du, eta geldialdien ondorioz langileek inolako kalterik izan ez dezatela exijitu du. Enpresei eskatu die baimen ordainduak emateko, edota,
|
lan
erregulazio txostenen kasuan, soldatak %100 izan daitezen bermatzeko, osagarrien bidez.
|
|
Javier Remirez Nafarroako Gobernuko lehen presidenteordeak prentsaurreko batean adierazi duenez, espero dute datozen egunetan kopuru hori nabarmen handitzea, Espainiako Gobernuak jarriko dituen baldintzen arabera. Eusko Jaurlaritzako Ogasun eta Ekonomia sailburu Pedro Azpiazuk, berriz, ez du kopururik eman
|
lan
erregulazio txostenen inguruan, argudiatuta Jaurlaritzak ez duela eskumenik gai horretan.
|
|
Tubos Reunidosen ez dute zehaztu noiz arte egongo den itxita lantegia, baina jakinarazi dute erabakiak
|
lan
erregulazio txosten baten zabaltzea eragingo duela: langileak langabezian egongo dira, Espainiako Gobernuak koronabirusaren krisiaren harira zehaztu dituen baldintzetan.
|
|
Geroz eta enpresa gehiago ixten ari dira Euskal Herrian, eta, horrekin batera, aldi baterako
|
lan
erregulazio txostenak ugaritzen. Erabaki hori hartu dute gaur goizean Aernovak Berantevillan duen plantan —450 langile— eta Tubos Reunidosek Trapagaranen eta Amurrion dituen fabriketan —1.000 langile inguru bien artean— Sidenor altzairutegiak, berriz, arratsaldean itxi ditu Basauriko fabrikako ateak (Bizkaia), langile batzordeak hala eskatuta.
|
|
Egoeraren aurrean, Alaves Baskonia taldeak aldi baterako
|
lan
erregulazioa ezarri die bere beharginei, gizarteko bestelako enpresen bideari jarraituz. Osasunak, Realak eta Athleticek, berriz, jokalariekin ituna egin dute, eta, txapelketa dagoen moduan amaitzen bada, jokalariek diruaren %20 inguru irabazteari utziko diote.
|
|
Eusko Jaurlaritzak eta Nafarroako Gobernuak eguneratutako azken datuen arabera, Hego Euskal Herrian 32.236
|
lan
erregulazioko espediente aurkeztu dira, ia denak aldi baterakoak. Dosier horiek 232.825 langileri eragin diete, eta, urte hasieran enplegua zutenen kopurua aintzat hartuz gero, horrek esan nahi du bost langiletik bati bete betean eragin diola orain arteko kolpeak.
|
|
Iragan krisialdiko urterik okerrenean ere ez ziren bata bestearen atzetik hainbeste espediente pilatu, eta oraingo honen tamaina ulertzeko, beste datu adierazgarri bat eman zuen atzo Manu Aierdi Nafarroako Gobernuko Garapen Ekonomikoko kontseilariak: urteko lehen bi hilabeteetan 29
|
lan
erregulazioko espediente aurkeztu ziren lurraldean; martxoaren 14tik atzo arte, berriz, 6.595.
|
2021
|
|
Orain arte egin ditugun elkarrizketetan ondorio nagusia izan da, ohiko erabiltzaileek hor jarraitzen dutela, noski, baina soslai berri batzuk ere azaldu direla: egoera prekarioan dagoen jendea, ostalaritzako langileak edo negozio txikiak itxi dituztenak, aldi baterako
|
lan
erregulazioan daudenak, etxeko langileak, eta kontraturik gabe lan egiten duten emakumeak eta atzerritarrak. Uste dut, izan daitekeela erabiltzaile mota bat lehen gizarte zerbitzuetara jotzeak lotsa ematen ziona, eta orain egoerak behartuta joan dena.
|
|
Iazko konfinamendu zorrotzaren garaian lan merkatuan ere izandako itxierez eta langabeziaz mintzatu dira bi sindikatuetako kideak. Haien arabera, pandemiaren lehen zantzuekin batera, oinarrizkoak ez ziren ia aktibitate guztiak gelditu egin ziren, eta, gerora,
|
lan
erregulazioekin osatu ziren. Hala ere, aitortu dute enplegu horietako asko galdu egin direla, batik bat pribatizatuta dauden sektore prekarioetan.
|
|
Azken ordura arte egon dira mahaiaren bueltan bi aldeak, baina, jarrerak urrun zeudela berretsi ondoren, amaitutzat eman dute negoziazioa. Gauzak horrela, enpresari dagokio orain
|
lan
erregulazioa osorik egingo duen edo ez erabakitzea. Hasieran, 150 behargin kaleratzeko asmoa azaldu zuen, baina 136ra murriztu zuen aurreko astean.
|
|
Confebaskek kritika oso zorrotza egin dio EAEko Auzitegi Nagusiari. Tubacexeko
|
lan
erregulazioa bertan behera utzi izanak, ITP Aero PCBrenarekin egin bezala, enpresen artean «segurtasun juridiko falta» barreiatu duela uste du Arabako, Bizkaiko eta Gipuzkoako enpresariaren elkarteak. Are gehiago, aldaketarik ezean Tubacexek bere etorkizuna «auzitan» jar dezakeela iragarri du Eduardo Zubiaurre elkarteko presidenteak, eta espero du hodigintza enpresa behartuta ez egotea «guztiontzat kaltegarriagoak» liratekeen neurriak hartzera.
|
|
Ekainaren 21a eta 22a. Langile batzordeak helegitea jarri zion
|
lan
erregulazioari eta bi egunez epaitu zen EAEko Auzitegi Nagusian. Egun batean TTIren kasua eta bestean Aceralavarena.
|
|
Uztailaren 6a. EAEko Auzitegi Nagusiak langile batzordearen helegitea onartu, eta
|
lan
erregulazioa indargabetu zuen. Lan Arloko sei epailek, hiruna epaiketako, aho batez esan zuten Tubacexek ez zuela kaleratzeak egiteko arrazoi estruktural edo ekonomikorik.
|
|
Abuztuak 31 Uda garaia nahiko antzua izan zen negoziazioetan, baina bazuen arrazoia, langile batzordeak eta enpresak bazekiten abuztu amaieran elkar ikustera behartuta zeudela indarrean zegoen aldi baterako
|
lan
erregulazioa negoziatzeko. Hiru bilera izan ziren, eta enpresak berretsi zuen ez zuela helegitea kenduko.
|
|
Era berean, sindikatuaren ustez «juridikoki bateraezinak» diren auziak konpondu lirateke; besteak beste, enpresak Espainiako Auzitegi Gorenean duen helegitea. EAEko Auzitegi Nagusiak Tubacexeko 129 langile kaleratzeko
|
lan
erregulazioa baliogabetu zuenean, zuzendaritzak helegitea jarri zuen, eta auzi hori mantentzen duen ala ez izan daiteke negoziazio berrien korapilorik estuena.
|
|
Langileen ordezkariek azpimarratu dute, halere, krisia aldi baterako dela, eta gogorarazi dute hori bera berretsi duela Lan Ikuskaritzak joan den astean argitaratutako txostenean ere. Txostenak dio krisia behin behinekoa dela, ez dagoela kaleratzeak justifikatzeko arrazoirik, eta aldi baterako
|
lan
erregulazioa nahikoa izan daitekeela egoerari aurre egiteko.
|
|
Langileen ordezkariek auzitara eraman dute
|
lan
erregulazioa, eta hainbat mobilizazio egin dituzte azken asteetan, grebak barne. Eusko Jaurlaritzaren bitartekaritza ere eskatu zuten, baina ostiralean egitekoa zuten bilkura bertan behera utzi zuen Ekonomiaren Garapeneko Sailak, lantegien sarreratan piketeek egindako «ekintza biolentoengatik eta mehatxuengatik».
|
|
Aurten haiek egitea garestiagoa da, kutsaduraren inguruko zergarengatik, eta gure eskaerek gora egin zuten». Hain handia izan zen gorakada, aldi baterako
|
lan
erregulazioa egiteko asmoa bertan behera utzi zuen. Halere, ez daki zenbat iraungo duen olatu onak:
|
|
Hilabetez elkarrekin bildu gabe egon ondoren, Tubacexeko langileen ordezkariak eta zuzendaritzako kideak mahaiaren bueltan eseri dira ostera. Aldi baterako enplegu erregulazio (ABEE) berri baten baldintzak negoziatzeko bilerak hasi dituzte bi aldeek; izan ere, irailaren 10ean amaituko da egun indarrean dagoena, justiziak indargabetutako
|
lan
erregulazioarekin batera indarrean jarri zutena. Zuzendaritzak lehen eskaintza egin die sindikatuei:
|
|
Ordu hartan, langile batzordeak argi adierazi zuen ez zuela onartuko zatiketarik lantaldean, eta neurri bat proposatzekotan, langile guztiak aintzat hartzeko eskatu zion enpresari. Izan ere, EAEko Auzitegi Nagusiak
|
lan
erregulazioa indargabetu, eta kaleratu asmo zituen langileak berriz hartzera behartu zuenean, enpresak erabaki zuen soldatak ordaindu bai, baina langileak ez zirela itzuliko lanpostuetara. Modu horretan, justifikatu nahi zuen langile horien beharrik ez zuela.
|
|
Enpresak, ordea, ez dio uko egin nahi helduleku horri, nahiz eta badakien hilabeteak direla Madrildik erantzun bat jasotzeko. Zuzendaritzak ez du bat egiten EAEko Auzitegi Nagusiak emandako epaiarekin, eta ez dio muzin egin nahi epaile batek
|
lan
erregulazioa ontzat emateko aukerari, badakielako aukera horrek indarra ematen diola negoziazioetan. Hain zuzen, abuztuaren erdialdean langileei ohar bidez gogorarazi zien «inola ere» ez duela kenduko Espainiako Auzitegi Gorenean jarritako helegitea.
|
|
Enpresak emaniko beste xehetasun bat grebaren eraginez soldatetan aurreztu duen dirua da:
|
lan
erregulazioarekin batera proposatu zituen kontrol neurriei zazpi urtean eusteko adina.
|
|
Horiek hala, joko zelaia krisiaren jatorria eta bilakaera da, are gehiago iragan asteko aurrekariaren ondoren. ITPk abenduan iragarri zuen
|
lan
erregulazioa, baina aurretik, maiatzean, aldi baterako erregulazio bat eskatu zuen koronabirusaren eraginari aurre egiteko. Auzitegi Nagusiak, baina, iragan astean berretsi zuen eskaera ez zela legezkoa, agiriak falta zirelako, eta arrazoi ekonomikorik ez zegoelako.
|
|
Japoniako Kayaba multinazionalak atzera egin du. Kybse Ororbiako fabrikan 103 langile kaleratzeko
|
lan
erregulazioko espedientea aurkeztu zuen iragan astean. COVID krisiaren ondorioz, salmentak %60 jaitsi zirela arrazoitu zuen, baina langileen batzordeak mehatxu egin zuen ostegunetik aurrera grebara deituko zutela.
|
|
Nahiz eta
|
lan
erregulazioko espedientea atzera bota, enpresak 2023ra begirako produkzio jaitsiera aurreikusten du, eta, horren ondorioz, uste du ehun lanpostu inguru sobera daudela. Hasieran, espedientea 2023ra arte luzatuta, kaleratzeak apurka egitea proposatu zuen.
|
|
Atzo gaueko batzarrean eta gaur egingo den horretan langileen erantzuna jaso zain, datorren egunetan emango du bere iritzia langileen batzordeak. Enpresak
|
lan
erregulazioko espedientea atzera bota badu ere, kezkaz ikusten dute etorkizuna eta zuzendaritzaren planteamendua. Enpresak proposatutako alternatibez harago, aurrera begira fabrikaren zein enpleguaren gaineko bermeak izatea proposatuko dute.
|
|
Abenduko
|
lan
erregulazioa indargabetu, eta kaleratuak berriz hartzera behartu du enpresa. Zuzendaritza ez dago ados, eta helegitea jarriko du Auzitegi Gorenean
|
|
Izan ere, enpresak azken eskaintza egin zien iragan astean: greba bertan behera uztea;
|
lan
erregulazioa onartzea, 129 kaleratzeekin; eta trukean 2024ra arte lantaldea ez ukitzea. Erantzuteko epea etzi amaituko da.
|
2022
|
|
Arcelorri dagokion guztia «lainoberaren» azpian dago. Grafikoki mintzo da Sestaoko ACB Aceria Compacta Bilbao altzairutegiko
|
lan
erregulazioaren aurrenegoziazioan parte hartzen ari diren sindikatuetako ordezkarietako bat. Ziurgabetasun sentsazioaz ari da; izan ere, gaur gaurkoz, ez zuzendaritzak ezta sindikatuek ere ez dakite noiz amaituko den urtero neguan egiten duten mantentzerako etenaldia.
|
|
Ziurgabetasun sentsazioaz ari da; izan ere, gaur gaurkoz, ez zuzendaritzak ezta sindikatuek ere ez dakite noiz amaituko den urtero neguan egiten duten mantentzerako etenaldia. Kontratu mugagabedun 268 langileak trebakuntza jasotzen ari dira aste hauetan, eta, bien bitartean, alboko bulegoan, sindikatuak eta zuzendaritza 36 langileri eragingo lieken
|
lan
erregulazioa aztertzen ari dira. Hori guztia, Arcelor Mittal altzairutegiko jabeak ekoizpenean jauzia egin asmo duen urtean:
|
|
Sindikatuek diotenez, behin behineko ehun langile lanik gabe daude, eta martxan hasi arte ez dakite zenbat deituko dituzten. Horrekin batera, iragan azaroan enpresak
|
lan
erregulazio bat egiteko asmoa plazaratu zuen. 36 langileri eragingo lieke, 62 eta 63 urtekoak denak.
|
|
Atzo bete zen urtebete enpresak 83 langile kaleratzeko bidea hasi zuenetik, eta, efemeride biribilaren harira, langileek egungo egoera zer nolakoa den azaldu zuten. Bere garaian, EAEko Auzitegi Nagusiak
|
lan
erregulazioa indargabetu zuen, eta ITPk kaleratu asmo zituen 83 langileak etxean daude, soldata guztia kobratzen. Korapilo hori 16ko epaiketan askatuko da.
|
|
Auzitegi Gorenak ez du onartu enpresak jarritako helegitea, eta berretsi egin du EAEko Auzitegi Nagusiak maiatzean emaniko ebazpena: PCBk egin nahi zuen
|
lan
erregulazioa baliogabea da. Bere garaian EAEko Auzitegi Nagusiak emaniko argudioak ontzat eman ditu, eta langileak beren txandetara itzuli dira.
|
|
Barakaldon eta Sestaon ditu plantak, eta hango langileen borroka 2020ko abenduan hasi zen. Enpresak
|
lan
erregulazio bat jarri zuen abian, hasieran 136 langile finko kaleratzeko asmoz. Ordurako berritu gabea zegoen ehundik gora behin behineko langileren kontratua.
|
|
Auzibidea hasi zen ondoren. Langile batzordeko sindikatuek helegitea jarri zuten EAEko Auzitegi Nagusian,
|
lan
erregulazioa egiteko arrazoirik ez zegoela argudiatuta. Eta arrazoia eman zien.
|
|
Zamudioko plantetako kaleratzeen ondoren, ITP Aerok lantaldea murrizteko beharra zuela jakinarazi zuen. PCBn
|
lan
erregulazio bat abian jarri zuen, hasieran 136 langileri eragingo ziena. Aurretik behin behineko 100 langileri kontratua ez berritzea erabaki zuten.
|
|
Auzitegi Gorenak ez du onartu enpresako zuzendaritzak jarritako helegitea, eta berretsi egin du EAEko Auzitegi Nagusiak duela bederatzi hilabete emaniko ebazpena: PCBk egin nahi zuen
|
lan
erregulazioa baliogabea da. Ontzat eman ditu bere garaian Auzitegi Nagusiak emaniko argudioak, eta langileak beren txandetara itzuli dira.
|
|
Gorenaren ebazpen osoa hurrengo astean jakingo da, baina haren erabakiaren laburpenean dio enpresak ez duela frogatu kaleratzeen arrazoia egiturazkoa dela eta ez behin behinekoa. 2020ko abenduko
|
lan
erregulazio saiakeraren aurretik, 2020ko udan, PCBk aldi baterako erregulazio bat egin zuen, eta epaitegiek baliogabetu egin zuten gero.
|
|
Urte hartan ITP Aero hegazkin turbina ekoizlea bere planta guztietan kaleratzeak egiten hasia zen, negozio aeronautikoaren hondoratzea argudiatuta. Udazkenean beste
|
lan
erregulazio bat egin zuen lantegi nagusian, Zamudion (Bizkaia), eta abenduan iritsi zitzaion txanda fundizioari, PCBri. Hasieran 136 langile finko kaleratzea zen asmoa, baina ordurako 120 behin behineko langileren kontratua berritu gabea zen.
|
|
Maiatzean iritsi zen EAEko Auzitegi Nagusiaren ebazpena. Tubacexekoaren ondoren izan zen, eta, hodigintza enpresaren kasuan bezala,
|
lan
erregulazioa baliogabetu zuen. Pandemiak eragindako edo hark areagotutako krisiak behin behineko neurriekin konpondu behar zirela ebatzi zuen.
|
|
Eskubide gehiago lortzeko aukera galdu al da? Kaleratzeak garestitzea,
|
lan
erregulazioen kontrola... Marko hau luzaroan egongo da indarrean.
|
|
Jarraian hasi zuten langileek mugagabeko greba. Kaleratzeak 129ra murriztu zituen enpresak, baina
|
lan
erregulazioa mantendu zuen, nahikoa lanik ez zutela eta.
|
|
Langile batzordeak helegitea jarri, eta EAEko Auzitegi Nagusiak arrazoia eman zion uztailean:
|
lan
erregulazioa indargabetu eta 129 langileak berrito kontratatu zituen Tubacexek. Enpresak helegitea jarri zion epaiari, eta hura kentzeko modu bakarra langileek neurri estruktural gogorrak onartzea zela azaldu zuen.
|
|
Ikuskarien lanari gabezia handiak ikusten dizkie ELAk. Horien artean nabarmenena da
|
lan
erregulazioak ikuskatzean ez dituztela sakoneko arrazoiak aztertzen. Are gehiago, ikuskari gabezia ere kontuan hartu beharreko beste aldagai bat dela iritzi dio:
|
|
ELAk salatu du enpresa batean
|
lan
erregulazio bat egiteko Lan Ikuskaritzaren oniritzia behar izateak ez duela «funtsezko aldaketarik ekarriko» kaleratzeetan. Sindikatuak azaldu du ikuskariek egun ere hainbat erregulazio gainbegiratzen dituztela eta haiek derrigorrezko bihurtzeak ez duela eraginik izango.
|
2023
|
|
Arcelorrek sei hilabeteko
|
lan
erregulazioa ezarriko du
|
|
Vulcanizados Zuloagaren
|
lan
erregulazioa indargabetu du epaileak
|
|
Bilboko lan arloko epaitegiko 5 salak Vulcanizados Zuloaga (VZ) enpresa zigortu du aurtengo apirilean indarrean jarritako aldi baterako
|
lan
erregulazioarengatik. ELA sindikatuak jakinarazi duenez, epaileak erregulazioa indargabetu du, eta, ondorioz, egoitza Zaratamon (Bizkaia) duen enpresak behin behinean etendako lan kontratu guztiak aktibatu ditu.
|