|
2006
|
|
|
Hala ere, Ian Campbell Ingurumen ministroak ukatu egin du Gobernuak jardun duela zientzialariek klima aldaketari edo beste edozein gairi buruzko ondorioak eman ez ditzaten. Joan den urtarrilean, Australiak klima aldaketari buruzko bilera bat egin zuen Asia Ozeano Barean, eta, amaitzeko, erregai fosilak erabiltzen jarraitzeko eta berotegi efektua murrizteko
|
lan
egiteko akordioa egin zuen, hazkunde ekonomikoa oztopatu gabe. Hainbat erakunde ekologistek, orduan, herrialde horri, munduko bigarren ikatz ekoizleari, Kyotoko Protokoloaren lana zapuzteko eta Asiako ikatz merkatua ziurtatzeko topaketa hori erabiltzea leporatu zioten.
|
|
2012
|
|
|
Idazkaria ez da izango B. Egaña, aurreko urteetan lanean ari zena," gerrarako Aldundiak" izendatutakoa baizik. Geroago, bi idazkarien artean, urte batean batek eta hurrengoan besteak
|
lan
egiteko akordioa sinatu zuten. Liberalen aldekoak ziren hainbat gizasemek inkisizioko tribunalen aurrean errepresio zuzena jasan zuen.
|
|
2023
|
|
|
“Alderdien arteko desberdintasunetatik harago, berriro ere Zarautzen eta zarauztarren alde
|
lan
egiteko akordiora iristeko gaitasuna izan dugu”, adierazi du Irune Urbieta EAJ udal taldeko bozeramaileak. Azken zortzi urteetako elkarlanaren ondoren, bi udal taldeen artean Zarauzko Udal Gobernua berriro osatzea adostu dutela zehaztu du:
|
|
|
Aurrez aurre lan egitetik distantziara lan egitera igarotzeko erabakia itzulgarria izango da enpresaburuarentzako eta langilearentzako. Itzulgarritasun hori egikaritu ahal izango da negoziazio kolektiboan edo, halakorik izan ezean, distantziara
|
lan
egiteko akordioan ezarritakoaren arabera.
|
|
|
Distantziara
|
lan
egiteko akordioa idatziz egin behar da.
|
|
|
Enpresaburuak langileen lege ordezkariei eman behar die distantziara
|
lan
egiteko akordio guztien kopia, bai eta eguneratutako akordio guztiena ere, bazter utzita, maiatzaren 5eko 1/ 1982 Lege Organikoak, ohorerako, norberaren eta familiaren intimitaterako eta norberaren irudirako eskubidearen babes zibilari buruzkoak, dioenaren arabera, norberaren intimitateari kalte egin diezaioketen datuak, LELTBren 8.4 artikuluan ezarritakoarekin bat etorriz.... Emandako informazio guztiaren gainean egindako tratamendu orok errespetatu ditu datuak babestearen inguruko arautegiaren printzipio eta bermeak.
|
|
|
Distantziara
|
lan
egiteko akordioaren gutxieneko eduki nahitaezkora bildu behar dira, hitzarmen edo akordio kolektiboek araututakoa gorabehera, hurrengoak:
|
|
|
(l) Distantziara
|
lan
egiteko akordioaren iraupena.
|
|
|
Distantziara
|
lan
egiteko akordioan ezarritako baldintzak eraldatzeko, aurrez aurre lan egitearen inguruko ehunekoa barne, enpresaburuaren eta langilearen arteko akordioa behar da, eta akordio hori idatziz sinatu behar da berau aplikatu aurretik. Eraldaketak ere langileen lege ordezkariei komunikatu behar zaizkie.
|
|
|
Distantziara lan egiten duten langileek eskubidea dute enpresaburuak eman eta modu egokian manten diezazkien jarduera gauzatzeko beharrezkoak diren baliabide, ekipamendu eta lanabes guztiak, distantziara
|
lan
egiteko akordiora bildutako inbentarioarekin bat etorriz eta, hala denean, hitzarmen edo akordio kolektibo aplikagarrian ezarritako baldintzetan. Edu berean, enpresaburuak, zailtasun teknikoak daudenean, bereziki telelanaren kasuan, behar den moduko arreta bermatu behar du.
|
|
|
Hitzarmen edo akordio kolektiboek, euren esparruko jarduera zehatzak izan dezakeen berezitasunaren arabera, ezar ditzakete distantziara lan eginez gauza daitezkeen lanpostu eta eginkizunak, lan jarduera modalitate horri ekin eta bere horretan jarraitzeko baldintzak, distantziara egindako lanaren gehieneko iraupena, bai eta distantziara
|
lan
egiteko akordioaren eduki gehigarriak eta beste edozein gai ere, gai horiek arautzea egokitzat jotzen bada.
|
|
|
Nolanahi ere, 10/ 2021 Legea aplikatzearen ondorioz ezin izango da konpentsatu, irentsi edo desagertu aldez aurretik zerbitzuak distantziara ematen zituzten langileen edozein eskubide edo baldintza onuragarriago. Eskubide edo baldintza horiek jasoko dira distantziara
|
lan
egiteko akordioan. Azken horren inguruan, kontuan hartu behar da distantziara lan egiteko akordioa, 10/ 2021 Legeak araututakoa, gauzatu behar dela 10/ 2021 Legea noiz izan aplikagarri kasuan kasuko lan harremanei eta, une horretatik zenbatzen hasita, 3 hilabeteko epean.
|
|
|
Eskubide edo baldintza horiek jasoko dira distantziara lan egiteko akordioan. Azken horren inguruan, kontuan hartu behar da distantziara
|
lan
egiteko akordioa, 10/ 2021 Legeak araututakoa, gauzatu behar dela 10/ 2021 Legea noiz izan aplikagarri kasuan kasuko lan harremanei eta, une horretatik zenbatzen hasita, 3 hilabeteko epean. Epe berean egokitzapenak eta eraldaketak gauzatu dira, 10/ 2021 Legea argitaratu zeneko datan (2021eko uztailaren 10ean) indarrean zeuden distantziara lan egiteko akordioetan, halakoak banakakoak izan eta ez dituztenean eratorri hitzarmen edo akordio kolektiboek.
|
|
|
Azken horren inguruan, kontuan hartu behar da distantziara lan egiteko akordioa, 10/ 2021 Legeak araututakoa, gauzatu behar dela 10/ 2021 Legea noiz izan aplikagarri kasuan kasuko lan harremanei eta, une horretatik zenbatzen hasita, 3 hilabeteko epean. Epe berean egokitzapenak eta eraldaketak gauzatu dira, 10/ 2021 Legea argitaratu zeneko datan (2021eko uztailaren 10ean) indarrean zeuden distantziara
|
lan
egiteko akordioetan, halakoak banakakoak izan eta ez dituztenean eratorri hitzarmen edo akordio kolektiboek.
|
|
|
Prestakuntza arloan, enpresaburuak kontuan hartu behar ditu, ahal den neurrian behinik behin, distantziara egindako lanaren ezaugarriak. Orobat, distantziara lan egiten duten langileei bermatu die behar adinako prestakuntza euren jarduera modu egokian gauza dezaten, hala distantziara
|
lan
egiteko akordioa egiteko unean, nola erabilitako baliabide edo teknologietan aldaketak gauzatzen direnean.
|
|
|
(D) Distantziara
|
lan
egiteko akordioa
|
|
|
Horixe da beraren ezaugarri nagusia. Edozein kasutan, distantziara
|
lan
egiteko akordioa sinatu behar da.
|
|
|
Distantziara
|
lan
egiteko akordioa bildu ahal izango da hasierako kontratura edo gerogarrenean gauzatu ahal izango da. Horrenbestez, enpresaburuak ezin du distantziara egindako lanik ezarri, LELTBren 41 artikuluko lan baldintzak eraldatzeari buruzko prozedura baliatuta.
|