2002
|
|
Emakumea lan eta gizarte bizitzan sartzeari buruzko zifrek erakusten dute egindako bidea luzea dela, baina oraindik asko falta dela. Irakaskuntzako maila altuenetako ikasgeletan, irakasleen artean (irakasleen %59, 1) edo Administrazioko eliteko kidegoetan (epailetza, esaterako, %54, 6) emakume gehiago egoteaz gain, “gainditzen zailak diren kultura oztopoak geratzen dira” esan du Ana Alberdik,
|
Emakumearen
Euskal Erakundeko (Emakunde) ikasketa arduradunak. Oztopo kulturalak, jasotako hezkuntza, tradizioa… Parekatzeko oztopo bakarrak dira, legeriak berariaz debekatzen baitu sexuagatiko bereizkeria oro.
|
2009
|
|
Espainiako estatuko kirol federazioen presidentetza postuen% 4,7 emakumeak dira (Comision Mujer y Deporte del Comite Olimpico Español, COE, Espainiako Batzorde Olinpikoaren Emakumea eta Kirola Komisioa, 2006); Frantziako federazioetan, aldiz,% 5,5 (Chantelat, Bayle eta Ferrand, 2004). EuskalAutonomia Erkidegoko (EAE) egoera aztertzen badugu, euskal kirol federazioetanpresidente diren emakumeen zifra% 2,4 arte jaisten da (Emakunde
|
Emakumearen
Euskal Erakundea, 2006). Presidenteordetza postuetan portzentajea% 17, 2arte igotzen den arren, oraindik ere nabarmena da egitura hauetan emakumeeneginkizunen bereizketa horizontala eta bertikala.
|
|
Errealitate honetatik abiatuz, kirol arloan arreta jarriz gero eta EAEkoEmakume eta Gizonen Berdintasunerako IV. Planean azpimarratzen den moduan, ezinbestekoa da estrategia ezberdinen bidez esku hartzea «errealitate sozialaaldatzeko eta kirol arloan emakumeen presentzia eta partaidetza areagotzeko» (Emakunde
|
Emakumearen
Euskal Erakundea, 2006). Halaber, COErenEmakumea eta Kirola Batzordearen gomendioen artean, kirol erakundeen gestiokarguetan dauden emakumeei buruz ikerketak egitea ekintza ildo interesgarritzatjotzen da.
|
|
Horretarako, auzian akusazioa aurkezteko interesa agertu duten beste erakundeekin jarri da harremanetan Udala: Gipuzkoako Batzar Nagusiekin eta Emakunde
|
Emakumearen
Euskal Erakundearekin.
|
|
2009ko Berdintasunaren aldeko Emakunde Saria irabazteko hautagaitzak aurkezteko epea zabaldu zuen atzo
|
Emakumearen
Euskal Erakundeak, eta azaroaren 6ra arte aurkez daitezke. Sariaren bidez, andreen eta gizonen arteko berdintasuna bultzatu duten pertsonen edo elkarteen lana aitortzen du Emakundek; 14.400 euroko saria emango du.
|
|
Lanuzte mugagabean 366 egun igaro dituzte dagoeneko Errenteriako Sabeco supermerkatuko langileek, ia guztiak emakumeak; haien egoeraz deus jakin nahi ez izatea egotzi diote
|
Emakumearen
Euskal Erakundeari.
|
|
Emakunderen egoitza zuten helburu. Ez dute ulertzen gehienak emakume izanik
|
Emakumearen
Euskal Erakundeak ez entzunarena egitea haien arazoari.
|
2014
|
|
Emakundeko(
|
Emakumearen
Euskal Erakundea) zuzendari Izaskun Landaidak azaldu digu erakunde honek gomendioak bidali dizkiola Susaeta argitaletxeari," Emakundek ez baitu ahalmen zehatzailerik". Argitu duenez" Emakundek dituen egitekoen artean dago negoziazio bideak eta gomendioak ematea pertsona fisiko nahiz juridikoei, sektore pribatuan gertatzen diren sexuagatiko bereizkeria egoerak edo ekintzak zuzentzeko".
|
2015
|
|
Emakundek(
|
Emakumearen
Euskal Erakundea) bultzatuta eta arlo horretan diharduten erakunde publikoen partaidetzarekin, 2001eko urriaren 18an sinatu zenEtxeko tratu txarrak eta sexu erasoak jasaten dituzten emakumeei laguntza hobea emateko erakunde arteko hitzarmena (EHAA)
|
|
(2008): Los hombres, la igualdad y las nuevas masculinidades, Emakunde
|
Emakumearen
Euskal Erakundea.
|
2016
|
|
Emakunde,
|
Emakumearen
Euskal Erakundea,
|
|
Emakunde
|
Emakumearen
Euskal Erakundea (2008). Euskararen erabilera ez sexista:
|
|
Emakunde
|
Emakumearen
Euskal Erakundea (2008). Emakumeka eta komunikabideak. http:// www./ contenidos/ informacion/ sen_ revista/ es_ emakunde/ adjuntos/ emakunde71.pdf
|
|
Emakunde,
|
Emakumearen
Euskal Erakundea, Eusko Jaurlaritzaren erakunde autonomo bat da, berdintasun politikak diseinatu, sustatu, aholkatu eta ebaluatzen dituena, eta gizartean kontzientzia zabaltzen duena, Euskal Autonomia Erkidegoan emakumeen eta gizonen arteko benetako berdintasun eraginkorra lortzeko.
|
|
abenduaren 12an Madrilgo Carlos III Unibertsitatean, Toledoko Puerta de Toledon, aurrez izena emanda. Emakundek,
|
Emakumearen
Euskal Erakundeak 2016 #berdingune Berdintasunerako Foroa ospatuko du irailaren 30etik abenduaren 18ra, egitarau zabal batekin eta udalen, aldundien, GKEen, sindikatuen, unibertsitateen, ikastetxeen eta abarren laguntzarekin. Ikusi eta partekatu gizarte sareetan erreportaje hau.
|
2018
|
|
Horregatik guztiagatik, eta oinarritzat hartuta, alde batetik, jarrera desleialaren etetea edo jarrera hori etorkizunean errepikatzearen debekua biltzen duen Lehia desleialari buruzko urtarrilaren 10eko 3/ 1991 Legearen 32.1 artikulua eta, bestetik, Publizitateari buruzko azaroaren 11ko Lege Orokorraren 6 artikulua, zeinean zehazten den publizitate ez zilegiko kasuetan Emakunde
|
Emakumearen
Euskal Erakundea dela legitimatutako erakundea etete ekintza hori egikaritzeko, Erandioko Udalak kexa bat jarriko dio Begirari, Emakunderi atxikitako eta publizitatearen esparruan sexuarengatiko edozein diskriminazio mota desagerrarazteko aholkatze eta aztertze lanetan aritzen den batzordeari, batzorde horrek erabaki dezan jarraitu beharreko prozedura eta Emakundek beharrezkotzat jotzen dituen ek...
|
2021
|
|
Siadeco ikerketa elkarteak plana udalerrietan nola aplikatu daitekeen azalduko du. Bide horretan, Iñigo Urrutia Euskal Herriko Unibertsitateko Zuzenbide Fakultateko irakasleak, udalek plana garatzeko dituzten tresna juridikoen inguruko gogoeta egingo du eta Emakunde
|
Emakumearen
Euskal Erakundeak bere kontratuetan ezartzen dituen klausula sozialei jarraipena nola egiten dioten argituko du, eta, azkenik, Garapen Agentziek esparru sozioekonomikoan esku hartzeko dituzten tresnen berri emango dute.
|
|
Emakunde
|
Emakumearen
Euskal Erakundeak BERRIAri eman dio 2021eko Berdintasun saria. Horren bidez, «emakumeen eta gizonen berdintasunarekin konprometitutako» kazetaritza goraipatu nahi izan du:
|
2022
|
|
Bilbo: Emakunde/
|
Emakumearen
Euskal Erakundea. http://centroderecursos.alboan.org/ebooks/ 0000/ 1303/ 12 EMA LEN__ eu_. pdf
|
|
Emakunde
|
Emakumearen
Euskal Erakundeak joan den abenduan iragarri zuen BERRIAri emango ziola 2021eko berdintasun saria. Aitortza horren bitartez, BERRIAk «emakumeen eta gizonen berdintasunarekin konprometituta» egiten duen kazetaritza goraipatu nahi du erakundeak.
|
|
Udaleko iturriek azpimarratu dutenez, Emakunderi enkargatutako txosten bat" erabakigarria" izan da erabakia hartzeko. Izan ere,
|
Emakumearen
Euskal Erakundearen arabera, esan liteke kanpaina horrek" urratzen dituela emakumeek sexu eta ugalketa osasuna babesteko duten eskubidea, norberaren eta familiaren intimitaterako oinarrizko eskubidea eta emakumeen osotasun fisiko eta moralerako eskubidea".
|
|
Nekazal emakumeen parte hartze eta ordezkaritza sektoreko erabakiguneetan. Emakunde,
|
Emakumearen
Euskal Erakundea.
|
2023
|
|
Izan ere, Irungo Elkarrekin Podemos IUk abenduan salatu zuenez —Berdintasun Saila kudeatzen du udalean—, Irungo alardearen auzia berdintasun planetik «ezabatu» nahi izan du Santanok, Emakundera dokumentuaren beste bertsio bat bidaliz. Hala, planaren bi bertsio jaso dituzte
|
Emakumearen
Euskal Erakundean, eta alkateak sinatutakoan ez da alardearen gatazka ageri. Asteon, bakarra hautatzeko eskatu dio Emakundek alkateari, idatziz.
|